Руководитель отдела массового найма

Зарплата
не указана
Город
Москва
Опыт работы
От 3 до 6 лет

Skyeng - самая большая онлайн-школа в Европе:

  • Оборот > 1 млрд. ₽
  • Топ-15 самых дорогих компаний Рунета по версии Forbes
  • > 90 500 учеников;
  • > 6 000 000 уроков проведено.

Мы ищем руководителя массового найма в отдел B2C продаж. Сегодня, отдел B2C продаж представляет собой:

  • 1300+ удалённых сотрудников;
  • 3 основные вакансии: входящие и исходящие продажи, менеджеры вводных уроков;
  • 120+ новых сотрудников в неделю.

Наша задача - ежегодно расти не ниже х2, а значит нам необходимы высокие скорости вывода в работу новых сотрудников, которые сможет обеспечить опытный руководитель, обладающий маркетинговыми и управленческими компетенциями, а также стратегическим видением рынка массового найма.

Что предстоит делать

  • Обеспечивать выполнение плана массового найма удалённых сотрудников (home agent) в отдел B2C продаж (от 500 трудоустроенных в месяц);

  • Анализировать эффективность отдела (стоимость трудоустройства, стоимость первичного обучения);

  • Развивать основные направления HR-департамента: подбор, адаптация, оценка и развитие персонала, кадровый резерв, мотивация;

  • Уменьшать текучесть персонала;

  • Контролировать кадровое делопроизводство;

  • Вести совместную работу с руководителями структурных подразделений в организации работы с персоналом;

  • Автоматизировать HR-процессы.

Вам понадобится

  • Опыт руководства массовым наймом от 2-х лет (в идеале - наймом удалённых сотрудников);

  • Знание основных каналов HR Digital Marketing и умение управлять ими;

  • Знание основных направлений работы с персоналом (подбор, адаптация, организация обучения, кадровое администрирование);

  • Базовые аналитические навыки: можете написать ТЗ для создания аналитического дэшборда, посчитать конверсии etc;

  • Опыт планирования и бюджетирования;

  • Навыки проектного менеджмента;

  • Преимуществом будет опыт управления удалённой командой.

Пара (ага, несколько всего) причин работать в Skyeng

  • Свобода действий. Предлагайте, что и как делать. И делайте;

  • Ресурсы для осуществления идей, даже странных;

  • Сильная команда. Есть чему поучиться, есть с кем обсудить то, что уже знаешь;

  • Skyeng известен и, чего уж там, это отличная строчка в резюме

  • Меняем образование — это важная цель в глобальном масштабе, делать социально-важное нереально круто, попробуй!

  • Оплачиваемые отпуск и больничный (естественно);

  • Стабильная заработная плата два раза в месяц;

  • Работа в амбициозной технологичной компании без бюрократии;

  • Можно работать удаленно из Москвы, а также из нашего уютного офиса на Таганке. Выбор за тобой.

И еще несколько причин работать с нами

  • Мы постоянно учимся, участвуем в конференциях, выступаем сами, обмениваемся опытом и развиваем крутую внутреннюю систему обучения Skyway;

  • Даем скидку 50% на уроки английского каждому сотруднику и одному члену семьи;

  • Можно влиять на компанию и ее процессы.

Тип занятости:
Полная занятость, Полный день
Откликнуться на вакансию


Специализации вакансии

Похожие вакансии
Skyeng
Дата публикации вакансии:
09.12.2019 16:06:57
Читайте на сайте
Как заработать миллионы на продаже воздуха
Британский гражданин Лео Де Уоттс придумал чрезвычайно необычный способ заработать деньги. На эту идею его натолкнула информация о серьезном и широкомасштабном загрязнении атмосферы, которое происходит в Китае...
Объявление: ищу фрилансера
Многие заказчики оценили преимущества дистанционного сотрудничества. Но вопрос, где найти грамотного и ответственного специалиста, который в срок решит поставленную задачу, для большинства остается открытым...
Какой вклад выбрать в банке
Самым простым и в то же время малоприбыльным вариантом инвестирования является банковский вклад. Использоваться данный вариант может как для накопления будущего капитала, так и для приумножения уже существующего. По каким критериям выбирать и открывать банковский вклад (депозит)?