Медицинские центры в Костаная
4 компании
Отзывы о компаниях Костаная
Пошив одежды
Бакас
(1 отзыв)
Заказывали у швеи Валентины костюм на пошив, сшила ужасно, и взяла втридорого. Он того не стоит. Не ходите к ней.
положительное впечатление
Sulpak
(4 отзыва)
У меня тоже только положительное впечатление от их сервиса. На сайте, когда заказываешь звонок, перезванивают в районе 10-15 минут. Можно и уточниться...
Sulpak хочу поблагодарить за обслуживание.
Sulpak
(4 отзыва)
Sulpak хочу поблагодарить за обслуживание. Операторы в call-center всегда готовы выслушать пожелания к заказу и не отказывают в просьбе доставить това...
Понравилось отношение к клиентам.
Sulpak
(4 отзыва)
Не знаю, как в других магазинах Sulpak, а именно в этом работают очень разборчивые люди. Пришел за телевизором и растерялся от большого выбора, на вид...
Отличный магазин. Рекомендую
Sulpak
(4 отзыва)
Хороший семейный магазин. Брали в этом Сулпаке и технику и детские товары. Вот последнее приобретение особенно радует ребенка - надувной бассейн на да...
обслуживание
Сбербанк
(1 отзыв)
Это не банк, а бардак. Решила закрыть счет и прождала в очереди больше часа, после моего 406го номера прошли 407, 408, 409. Администраторы сказали, чт...
Читайте на сайте
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Как складская программа может улучшить управления складом
Координация склада — сложная задача, сопряженная со многими трудностями. Среди частых проблем, связанных с управлением, выделяют проблемы с инвентаризацией, оборотом складских документов и местонахождением отдельных товаров.