Магазины продуктов в Назарово

11 компаний

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. 30 лет ВЛКСМ, 87

Телефон: +7 (39155) 5-49-82

Адрес: 662201, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. 30 лет ВЛКСМ, 104

Телефон: +7 (39155) 5-40-20

Белокаменный

Адрес: 662205, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. 30 лет ВЛКСМ, 16

Телефон: +7 (39155) 3-27-58

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. 30 лет ВЛКСМ, 86

Телефон: +7 (39155) 3-03-00

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. Школьная, 6

Телефон: +7 (39155) 5-31-03

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. Труда, 13б

Телефон: +7 (39155) 3-07-95

Ласточка

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. 30 лет ВЛКСМ, 70

Телефон: +7 (39155) 3-05-12

Адрес: 662200, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. 30 лет ВЛКСМ, 58

Телефон: +7 (39155) 3-25-73

Продукты

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. Арбузова, 56а

Телефон: +7 (39155) 3-22-32

Продукты

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. Арбузова, 85а

Телефон: +7 (39155) 3-01-85

Продукты

Адрес: 662202, Красноярский край, Назаровский р-н, Назарово г., ул. Суворова, 9

Телефон: +7 (39155) 3-04-23

Отзывы о компаниях Назарово

О такси

Виктория (1 отзыв)

star star star star star

Ольга Владимировна

Не дорого, быстро, надёжно.

Читайте на сайте

Как успешно сдать экзамены ЕГЭ

Школьная жизнь кажется цветущей на протяжении большей части учебного года. Однако в жизни каждого школьника есть выпускные экзамены ЕГЭ, когда дело обстоит иначе.

Выход участника из ООО: особенности процедуры

Каждый участник общества обладает правом выхода из организации, подав соответствующее заявление. Выйти он может не зависимо от желаний других участников организации. Исключением является ситуация, когда в обществе остаётся один учредитель...

Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?

Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.