Кофемашины, кофейные автоматы в Пушкино
1 компания
Отзывы о компаниях Пушкино
Спасибо большое вашей компании
К нам в дом пришла беда, умерла наша любимая бабушка, руки опустились у нас и мы вообще не в состоянии были ни с кем говорить. Эту службу нам посовето...
Брак, игнорирование
Гермес
(1 отзыв)
Аванс за воздуховоды отправлен вовремя, Отгрузка с длительной ничем не объясняемой задержкой. Качество цинкового покрытия отвратительное.
Благодарю и Рекомендую! Кухни "Рими" г. Пушкино
Рими
(1 отзыв)
Я знаю эту компанию с 2005 года, то бишь уже почти 12 лет, а менеджеры в ней работающие это прекрасные люди и высококлассные специалисты. Кроме того с...
Спасибо огромное!
Загородный клуб Persona Grata
(4 отзыва)
Наша свадьба состоялась прошлым летом в Persona Grata, наконец дошли руки написать о ней.
Свадьбу хотели сделать изысканной, красивой и стильной, воо...
Спасибо!
Загородный клуб Persona Grata
(4 отзыва)
Хотим ещё раз даже не сказать, а прокричать: Спасибо!
Наше знакомство с Персоной Гратой началось в 2014 году, тогда мы отмечали свою свадьбу. Времени...
Наши впечатления
Загородный клуб Persona Grata
(4 отзыва)
Свадьба была 31 октября 15г. Отличное заведение. Цены и качество устроили вполне, всё прошло даже очень хорошо, не придраться. Меню на человека нам об...
Читайте на сайте
Новая биржа Naimix — практика поиска работы
Сегодня все большее число наемных работников имеют достаточно солидный опыт в работе на удаленной основе. В наше время все больше востребована специальность – обеспечивать полный пакет по продвижению интернет-проектов любой тематики, принимаю также заказы на разработку самых различных веб-продуктов для широкого круга клиентуры.
Надежная правовая защита вашего бизнеса
Задача, которую ставит перед собой предприниматель, – получение прибыли, развитие и уплата налогов. К сожалению, в экономической деятельности встречается недобросовестная конкуренция. Это касается как небольших фирм, так и крупных предприятий...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.