Склады, складские услуги в Раменского
2 компании
Отзывы о компаниях Раменского
Отвратительное турагенство
МАНГО тур
(1 отзыв)
Сплошной обман, не полное информирование по документам, агрессивное общение со стороны сотрудников, а в следствии в чс кидают, не признают своих ошибо...
Испорченный отпуск
Турагентство Мир Путешествий
(1 отзыв)
Мошенники!!! сначала испортили отпуск в последний день до вылета сказала что нашего отеля нет и не будет .а теперь деньги не могу свои вернуть кормит...
Рекомендация
ПК-Компрессор
(1 отзыв)
ООО "ПластикС" рекомендует ООО "ПК-Компрессор" как надежного поставщика. Компания проявила свой профессионализм и свою оперативную работу.
Все докуме...
Отлично!
Сервисный центр Профи
(3 отзыва)
В первый раз Профи меня спас перед новым годом, когда сломалась моя стиралка. 27 декабря, я думала, что уже никто не будет браться за работу, но после...
А мне очень помогли мастера
Сервисный центр Профи
(3 отзыва)
Приехали в день вызова и починили холодильник в течение часа: провели диагностику (бесплатно!!), оказалось что утечка газа - заправили и запаяли, - вс...
наш любимый Росстур
РоссТур Раменское
(3 отзыва)
Здравствуйте РосТур, и Александр мы хотим выразить огромную благодарность, за вашу работу, за понимание людей и проницательность в выборе отдыха, куда...
Читайте на сайте
Как вести блог технологическому стартапу? Практические советы
Блогосфера регулируется особыми законами, и те, кто не подчиняется им, быстро умирают в глубинах сети и забываются. Стартапы, для которых блог является одним из основных каналов сбыта, не могут себе этого позволить. Так как же вести блог, чтобы повысить заметность своего технологического стартапа в Интернете?
Он разработал складную сумку - как оригами. И покорил мир
Американский предприниматель Джеймс Куниц разработал сумку, которую можно складывать как оригами. Она может принимать любую форму - под любую поклажу. Благодаря этому оно идеально подходит для путешествий, самых разных покупок или кемпинга...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.