Администрации городские в Таштагола

8 компаний
Управление культуры г. Таштагола
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Поспелова, 20
Телефон: +7 (38473) 3-41-99,+7 (38473) 3-42-44
Таштагольской районный Совет народных депутатов
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Ленина, 60
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (38473) 2-18-52,+7 (38473) 3-30-03
Управление социальной защиты населения
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Ленина, 50
Телефон: +7 (38473) 2-10-10,+7 (38473) 2-12-81
МКУ управление образования Таштагольского района
Адрес: Кемеровская обл., Таштагольский р-н, Таштагол, ул. Поспелова, 20
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +7 (38473) 3-04-93
Администрация Таштагольского района
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Ленина, 60
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (38473) 2-13-44
Администрация Мундыбашского городского поселения
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Ленина, 22
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (38473) 9-91-82
Администрация Таштагольского городского поселения
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Ленина, 60
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (38473) 3-33-43,+7 (38473) 3-33-09
Администрация Шерегешского городского поселения
Адрес: Кемеровская обл., Таштагол г., ул. Гагарина, 6
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (38473) 6-25-77,+7 (38473) 6-24-97
Отзывы о компаниях Таштагола
Читайте на сайте
Проверенные идеи для бизнеса в сельской местности
В этой статье я кратко расскажу о серии вдохновляющих идей для малого бизнеса, которые можно начать с небольшой суммы наличных денег. Хотя в статье предлагается, что это идеи для бизнеса в сельской местности, но ничто не мешает реализовать их в городах.
Что такое банковский форекс и как его использовать?
Банковским Форексом называют услуги торговли на валютном рынке, предлагаемые обычными и так называемыми форекс-банками. Последние представляют собой обычные банковские структуры, но главная функция которых – поддержание и обеспечение валютной торговли...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.