Лицеи в Тернополя

6 компаний
Тернопільський технічний ліцей
Адрес: 46023, Тернополь, вул. Романа Купчинського, 5а
Школа-лицей № 13
Адрес: Тернополь, ул. Князя Острожского, 51
ТУВК Школа-лицей № 6 им. Назария Яремчука
Адрес: 46001, Тернополь, ул. Русская, 6
График: пн-пт 9:00–17:00
Телефон: +380 (352) 25-44-16,+380 (352) 25-26-95
Тернопольский учебно-воспитательный комплекс ООШ I-III ступеней экономический лицей № 9
Адрес: 46027, Тернополь, ул. Макаренко, 1а
График: пн-пт 8:30–18:00
Телефон: +380 (352) 43-59-32,+380 (352) 43-59-53,+380 (352) 43-56-87
Общеобразовательной медицинский лицей № 15
Адрес: 46013, Тернополь, ул. Леси Украинки, 23
График: пн-пт 8:30–17:00
Телефон: +380 (352) 24-30-58,+380 (352) 24-24-25,+380 (352) 24-35-83
Государственное учебное заведение Тернопольский професиональный лицей моделированиея одежды и парикмахерского искусства
Адрес: 46001, Тернополь, ул. Вячеслава Черновола, 10
График: пн-пт 8:30–17:30
Телефон: +380 (352) 52-63-01,+380 (352) 25-25-59
Отзывы о компаниях Тернополя
Раджу цю організацію всім!
star star star star star
Анастасія
Задоволена даною організацією на всі 100%. Все просто чудово. Обслуговування на вищому рівні, привітний та дбайливий персонал, який з радістю допоможе...
Не користуйтесь послугами даної компанії
star star star star star
Роман
Свої зобов'язання ця компанія всетаки виконає але Ви на це потратите купу часу, нервів і здоров'я. Спочатну перед внесенням завдатку наобіцяють одні у...
Дякую
star star star star star
Олександра
Дякую за гарне обслуговування та доступні ціни, гарний асортимент, чудові продавці.
Читайте на сайте
Рейтинг юристов по взысканию долгов
В современных экономических реалиях брать деньги взаймы стало совсем обычным делом. На ремонт, на строительство, на создание или расширение бизнеса.
Изготовление корпусов для климатического оборудования на заказ
Изготовление корпусов для климатического оборудования важно доверять только опытным специалистам. Какой результат в итоге можно получить?
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.