LeMon: Хмельницкий, ул. Франко, 10

Адрес: Хмельницкий, ул. Франко, 10
График: ежедневно, 9:00–23:00
Телефон: +380 (382) 70-00-41
Категории:

Отзывы о работе организации «LeMon» в Хмельницком

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Кофеман
Адрес: Хмельницкий, ул. Михаийла Грушевского, 62
График: ежедневно, 9:00–22:00
Телефон: +380 (382) 70-29-30
Чили Пица
Адрес: Хмельницкий, ул. Проскуровская, 35
График: ежедневно, 11:00–0:00
Телефон: +380 (382) 70-23-15
Ресторация Шпигеля
Адрес: Хмельницкий, ул. Владимирская, 63
График: ежедневно, 9:00–23:00
Телефон: +380 (67) 310-00-93
Ресторан Изида
Адрес: 29000, Хмельницкий, ул. Проскуровского Подполья, 90
График: ежедневно, 11:00-23:00
Телефон: +380 (382) 65-67-80,+380 (67) 382-38-00
Вина Криму
Адрес: Хмельницкий, ул. Михаийла Грушевского, 82
Телефон: +380 (382) 72-05-62
Пельмени и Вареники
Адрес: Хмельницкий, ул. Проскуровская, 45
График: ежедневно, 10:00–22:00
Телефон: +380 (95) 070-65-64
Вилла Роза
Адрес: Хмельницкий, ул. Проскуровская, 66
График: ежедневно, 11:00–23:00
Телефон: +380 (382) 65-02-79
Кафе Приличное
Адрес: Хмельницкий, ул. Красноармейская, 16
График: ежедневно, 12:00–23:00
Телефон: +380 (382) 65-69-26
Ресторанно-гостиничный комплекс Sobkoff
Адрес: Хмельницкий, ул. Прибужская, 15/1
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (382) 73-58-01,+380 (382) 65-61-13,+380 (67) 380-12-50,+380 (382) 73-58-00
Кльова кава
Адрес: Хмельницкий, ул. Проскуровская, 33
График: ежедневно, 8:00–22:00
Телефон: +380 (382) 65-51-39

Отзывы о компаниях Советска
Читайте на сайте
Профессиональные ароматы для помещений
Каждая отрасль имеет свою специфику, каждый бренд имеет свою историю и эмоции, которые он хочет вызвать у покупателей.
Что такое видеостены и как они работают
Стандартные экраны в ЖК-технологии достигают размеров до 98". Конечно, есть 110-дюймовые матрицы, но они являются больше наглядными примерами - демонстрационными экранами, нежели стандартным продуктом для обычной продажи. Но что, если мы хотим добиться большего диагонального изображения?
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.