Life:): Донецкая обл., Краматорск, ул. Дворцовая, 34

Адрес: Донецкая обл., Краматорск, ул. Дворцовая, 34
График: пн-пт 9:00–19:00; сб 10:00–18:00; вс 11:00–17:00
Телефон: 0 (800) 20-54-33
Сайт: http://www.life.com.ua
Категории:

Отзывы о работе организации «Life:)» в Краматорске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


МТС
Адрес: Донецкая обл., Краматорск, ул. Социалистическая, 51
График: пн-пт 9:00–19:00; сб 9:00–18:00; вс 9:00–17:00
Телефон: +380 (44) 240-00-00
Центр обслуживания абонентов Киевстар
Адрес: Донецкая обл., Краматорск г., ул. Палацовая, 9
Телефон: +380 (67) 466-04-66
МТС
Адрес: Донецкая обл., Краматорск, ул. Островского, 3
График: вт-сб 8:00–17:00; вс 8:00–16:00
Телефон: +380 (44) 240-00-00
Центр обслуживания абонентов Киевстар
Адрес: Донецкая обл., Краматорск г., ул. Дворцовая, 9
График: пн-сб 09:00-19:00; вс 10:00-18:00
Телефон: +380 (67) 466-04-66,0 (800) 30-04-66

Отзывы о компаниях Карачева
Окна от ИП Дракина С.А.
star star star star star
Худяков Александр
Почти 2 года назад у ИП Дракина С.А. были заказаны окна на весь дом, в количестве 17 штук. Установка была примерно в середине января, а вот с весной и...
Читайте на сайте
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Как Яндекс.Дзен обманывает и "кидает" своих авторов
Редакция нашего сайта с большим уважением относится к компании "Яндекс". У нашей главной IT-компании в России много отличных продуктов, на которые есть большой спрос, и которыми пользуются сотни тысяч людей ежедневно. Но один из молодых, "экспериментальных" проектов - Яндекс.Дзен - вызывает...
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.