Центр хранения документов по личному составу Тамбовской области: Тамбов, ул. Рылеева, 61

Адрес: Тамбов, ул. Рылеева, 61
График: пн-пт 08:30-17:30, перерыв 12:30-13:30
Телефон: +7 (4752) 58-15-30
Категории:

Отзывы о работе организации «Центр хранения документов по личному составу Тамбовской области» в Тамбове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Центр Хранения Документации по Личному Составу Тамбовской области
Адрес: 392000, Тамбов, ул. Советская, 118
Телефон: +7 (4752) 72-37-95
Государственный Областной Архив филиал
Адрес: 392000, Тамбов, Моршанское ш., 18а
Телефон: +7 (4752) 35-48-48
Архив Управления Образования
Адрес: 392000, Тамбов, бул. Энтузиастов, 2
Телефон: +7 (4752) 35-24-41
Архив Мэрии Города
Адрес: 392000, Тамбов, ул. Коммунальная, 6
Телефон: +7 (4752) 22-46-96
Государственный архив Тамбовской области
Адрес: Тамбов, ул. Советская, 107
График: пн-пт 08:30-17:30
Телефон: +7 (4752) 71-35-11,+7 (4752) 72-95-05
Тогбу Государственный архив социально-политической истории Тамбовской области
Адрес: Тамбов, ул. Интернациональная, 35
Телефон: +7 (4752) 71-33-33,+7 (4752) 71-43-59,+7 (4752) 72-00-97

Отзывы о компаниях Маркса
Благодарствие
star star star star star
Наталья
Благодарю педиатра Носкову Веру Васильевну и медсестру Надежду Анатольевну за их отличную работу! Побольше таких людей и в первую очередь врачей!
Читайте на сайте
Как заработать на домашних ароматах?
Ароматические пакетики для шкафов, диффузоры, ароматические палочки и масла, пары или вода для глаженья белья... В этой статье нашей рубрики "Идеи для бизнеса" мы расскажем вам, как создавать интересные и популярные ароматы для дома и уюта, и как на этом зарабатывает героиня нашего материала.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Выход участника из ООО: особенности процедуры
Каждый участник общества обладает правом выхода из организации, подав соответствующее заявление. Выйти он может не зависимо от желаний других участников организации. Исключением является ситуация, когда в обществе остаётся один учредитель...