Фирма по подбору домашнего персонала Нянюшка Ирэна: 195197, Санкт-Петербург, просп. Металлистов, 115

Адрес: 195197, Санкт-Петербург, просп. Металлистов, 115
График: пн-пт 10:00-20:00, сб,вс 14:00-19:00
Телефон: +7 (812) 334-07-07 / +7 (812) 540-78-84
Сайт: http://www.irenaspb.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Фирма по подбору домашнего персонала Нянюшка Ирэна» в Санкт-Петербурге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Агентство Карлсон
Адрес: 197022, Санкт-Петербург, ул. Чапыгина, 6
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (812) 718-46-45
Агентство Для дома, для семьи
Адрес: Санкт-Петербург, просп. Авиаконструкторов, 5, корп.2
График: 10:00-19:00
Телефон: +7 (812) 348-07-49,+7 (812) 972-06-08
Агентство Ваша Тетя
Адрес: 195196, Санкт-Петербург, ул. Таллинская, 7, литера А, оф. 23
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (904) 552-49-69
Домашний Уют агентство по подбору домашнего персонала
Адрес: 190031, Санкт-Петербург, наб. реки Фонтанки, 59, литер А, оф. 323
График: круглосуточно
Телефон: +7 (812) 942-87-21,+7 (812) 363-30-39,+7 (952) 204-90-50
Агентство по подбору персонала Врач+
Адрес: 194021, Санкт-Петербург, просп. Непокорённых, 8, корп.2
Телефон: +7 (921) 746-66-60
Агентство по подбору персонала Домашний Персонал
Адрес: 196105, Санкт-Петербург, просп. Юрия Гагарина, 1
График: пн 09:00-18:00
Телефон: +7 (812) 972-45-67
Маленький Принц
Адрес: 191040, Санкт-Петербург, Лиговский просп., 50, корп.10, оф. 16
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (981) 849-31-06,Факс: +7 (812) 764-58-13
Агентство по подбору домашнего персонала Бонна
Адрес: 198097, Санкт-Петербург, просп. Стачек, 47, литера А
Телефон: +7 (812) 988-33-88
Компания Анири
Адрес: 191040, Санкт-Петербург, Лиговский просп., 43/45
График: пн-пт 10:00-17:00
Телефон: +7 (812) 909-84-01
Фирма по подбору домашнего персонала агентство Камертон
Адрес: 194044, Санкт-Петербург, просп. Большой Сампсониевский, 32
График: 10:00-21:00
Телефон: +7 (812) 942-35-44

Отзывы о компаниях Барнаула
Атмосферно
star star star star star
Лина
Одно из любимых заведений караоке-клуб Karaoke Lights. Нравится атмосфера клуба и качество музыки.На их сайте можно подробно узнать о ценах и свободны...
работа опс
star star star star star
kamaz2288
Добрый день! Прекрасное обслуживание, вежливый коллектив! Спасибо за Вашу рабо
Поставка Б/У водогрейного котла КВр-0,8
star star star star star
Александр Анатольевич
Приобрели водогрейный котёл КВр-0,8. Срок поставки просрочили на 21 день. Котёл дал дал течь. При вскрытии котла обнаружили использования Б/У металла....
Поставка Б/У водоподготовительной установки ВПУ-3
star star star star star
Евгений
Поставка Б/У водоподготовительной установки ВПУ-3. Нарушение сроков поставки Много тел. номеров, а по факту только директор. Не возвращают денежные с...
Такие ремни только у них
star star star star star
Василий
Долго искал качественные усиленные ремни MEGADYNE VARISECT. Нашёл только у них. Прекрасный сайт с полезной информацией и картинками. Всё можно выбрать...
Благодарность
star star star star star
Николай
Хочу выразить благодарность юристам организации по защите прав потребителей, компетентные грамотные специалисты, очень доволен их работой, приятно обр...
Читайте на сайте
Деловые неудачи можно превратить в успех!
Стратегия «быстрого провала», о которой все чаще говорят в бизнесе, может быть не такой разрушительной, насколько… чрезвычайно позитивной и полезной для молодых компаний! Как перевести неудачи в будущие успехи?
В чем важность переработки пластика во вторичные гранулы?
Пластмассы изготавливаются из синтетических полимеров или модифицированных природных полимеров. Из-за низких производственных затрат они занимают очень большую долю в обрабатывающей промышленности. К сожалению, их главный недостаток - длительное время разложения и, как следствие, негативное воздействие на окружающую среду.
Удаленная работа для сотрудников - экономия для компании
Удаленная работа удобна для многих сотрудников, которые по какой-то причине не могут или не хотят появляться на работе - в офисе - каждый день. Это также значительная экономия денежных средств для руководства компаний, поэтому...