МУК ЦГБ, филиал № 8: 683016, Петропавловск-Камчатский, ул. Беринга, 106

Адрес: 683016, Петропавловск-Камчатский, ул. Беринга, 106
Телефон: +7 (4152) 23-95-36
Категории:

Отзывы о работе организации «МУК ЦГБ, филиал № 8» в Петропавловск-Камчатском

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Библиотека городская
Адрес: 683000, Петропавловск-Камчатский, ул. Набережная, 20
Телефон: +7 (4152) 42-00-93,+7 (4152) 42-10-53,+7 (4152) 42-09-84
ЦГБ филиал № 19
Адрес: 683905, Петропавловск-Камчатский, ул. Космонавтов, 51
График: вт-сб 12:00-19:00
Телефон: +7 (4152) 23-85-87
Камчатская краевая детская библиотека им. В. Кручины
Адрес: 683023, Петропавловск-Камчатский, бул. Пийпа Б. И., 7
График: пн-пт 10:00-19:00, вс 10:00-18:00
Телефон: +7 (4152) 29-77-29
Библиотека № 1
Адрес: 683003, Петропавловск-Камчатский, ул. Ленинградская, 45
Телефон: +7 (4152) 42-39-68,+7 (4152) 43-38-85
Библиотека № 9
Адрес: 683049, Петропавловск-Камчатский, Циолковского просп., 25
График: пн-пт 12:00-19:00, сб 12:00-18:00
Телефон: +7 (4152) 27-47-67
Библиотека № 6
Адрес: 683023, Петропавловск-Камчатский, ул. Чубарова, 4
Телефон: +7 (4152) 25-00-45
ЦГБ Филиал № 11
Адрес: 683902, Петропавловск-Камчатский, ул. Арсеньева, 6а
График: пн-чт 12:00-19:00, сб,вс 12:00-18:00
Телефон: +7 (4152) 22-59-68

Отзывы о компаниях Мосальска
Читайте на сайте
Профессиональная помощь в сертификации продукции
Сертификация продукции была введена для подтверждения ее безопасности. Во время проведения этой процедуры выясняется степень соответствия товара действующим стандартам и регламентам. Сертификат выдается только на те изделия, которые соответствуют установленным требованиям.
Самые распространенные ошибки при аренде квартиры
Аренда квартир – важная часть рынка недвижимости, на которой собственники квартир и арендаторы встречаются при поиске жилья.
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.