Липецкий риэлторский центр: Липецк, ул. Валентины Терешковой, 24

Адрес: Липецк, ул. Валентины Терешковой, 24
График: пн-пт 09:00-18:00

Отзывы о работе организации «Липецкий риэлторский центр» в Липецке

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Липецка
Спасибо
star star star star star
Ольга Патрушева
Хороший сервисный центр, в котором мастера быстро починили мой любимый телефон и заменили разъем для зарядки. Все качественно и по срокам не затягивал...
Рекомендую!
Хакер-плюс (6 отзывов)
star star star star star
Александр
Отличный сервис! Обращался к ним со сломанным ноутбуком. Порадовала бесплатная диагностика. Починили ноут быстро (3 дня), качественно и недорого (ус...
Ruslan i Ludmila
star star star star star
Kira
Ochen' professional'no bylo organizovano buro <<ludmila>>. Hotelos' by prodolzhit' rabotu po prodazham, tem bolee tut est' chto prodavat'. Procent %20...
Отличная работа
Хакер-плюс (6 отзывов)
star star star star star
Денис
Обращался в Хакер несколько раз. Чистил от пыли приставку, ноут, так же приносил телефон для ремонта разъема наушников. Все работы были сделаны быстро...
Доволен, что получилось сюда устроиться
star star star star star
Николай Федоров
в КХМ-Строймеханизация работаю около полугода, доволен что получилось сюда устроиться, транспортная компания крупная, столько спец.техники я не видел...
Горжусь работой в КХМ-СМ
star star star star star
Никита Кисилев
В нашей компании есть все размеры существующих гусеничных и пневмоколесных кранов, транспорт и приспособления для монтажа на объекте, у нас в эксплуат...
Читайте на сайте
Как выбрать агентство недвижимости?
Как выбрать агентство недвижимости, которое поможет вам купить квартиру? Если вы не являетесь опытным инвестором в недвижимость, вы скорее всего сталкивались с покупкой квартиры один, может два, очень редко три раза в своей жизни.
Деловые неудачи можно превратить в успех!
Стратегия «быстрого провала», о которой все чаще говорят в бизнесе, может быть не такой разрушительной, насколько… чрезвычайно позитивной и полезной для молодых компаний! Как перевести неудачи в будущие успехи?
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.