Пневматическое оборудование в Минска
1 компания
Отзывы о компаниях Минска
Влад и друг колясочник Лёня69157681575/356352
Наркологический диспансер. Оставляю отзыв о том,как я болел длительное время с зависимостью и на данный момент стало лучше и начал хорошо себя чувство...
Психологическое расстройство у друга
психоневрологический диспансер
(1 отзыв)
Психологическое расстройство у моего друга.
Умоего друга проблемы со здоровьем/памятью и может,кто сталкивался с этим,то я расскажу свою ситуацию,чт...
Ужасная установка двери
Интернет-магазин Dveristal
(1 отзыв)
Заказал я в dviristal.by входные металлические двери. Мне их привезли два "специалиста" и просто ужасно установили. Под порогом не запенили и у двери...
Отзыв
После стрижки в этой парикмахерской из моего кошелька пропало 700 руб. В помещений были только мастер которая со мной работала и директор Владимир. Вы...
Молодцы!!!
OOO "Комфортное Решение"
(3 отзыва)
АЛЛА ГОРЯЕВА.
Хочу выразить огромную благодарность за поставленные окна в квартире. Заказали окна в фирме ООО "комфортное решение" через Данилу (проф...
Обходите стороной
Горящие Туры
(1 отзыв)
Хотел купить в этой компании тур в ОАЭ. Тур отменили, фирма денег не вернула, хотя директор неоднократно давал обещания. Для того что-бы не платить об...
Читайте на сайте
Бизнес, построенный на заботе о домашних животных: 80 постоянных клиентов
80 постоянных клиентов, 11 лет работы, сотни собак и кошек, которые прошли через заботливые руки предпринимательницы и ее помощников... Дарья Годлевская профессионально ухаживает за домашними животными - и в этом суть ее бизнеса.
Ответственное хранение и аренда складов - почему эти услуги так популярны?
Аренда складов и ответственное хранение - это решение, которое все чаще используется различными российскими компаниями, направленное на улучшение логистики и минимизацию затрат, связанных с хранением и подготовкой товаров к отправке. В этой статье мы объясняем, откуда взялась их популярность.
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.