Отзывы о компаниях Можайска
Закрытие полюса осаго и открытие нового полюса осаго в связи сменой транспортного средства
star star star star star
Алексей
3.12.21 г. Можайск ул. Мира 4, всю жизнь страховались только в ВСК, даже рабочую машину страховали в ВСК( Работаю в УФНС ) Купил жене новую машину, ст...
Неисполнение тов. Назиной В.И. своих обязательств
star star star star star
Тарасов Александр Александрович
Согласно тексту формальной отписки на заявление о необходимости ремонта барьерного ограждения на участке трассы Тетерино - Поречье (в районе дачного п...
Отзыв о провайдере МКС «Можайские компьютерные сети»
star star star star star
Влад
Хороший провайдер, достойные и недорогие тарифы, охватывает также Павлищево, п. Колычево, п. Строитель, п. Спутник, п. Уваровка, п. МИЗ. Качеством обс...
Професионально, оперативно, быстро
star star star star star
Юрий Алексеевич
Ребята нашли покупателя на участок быстро, сделку провели. Я остался доволен спасибо Григорию.
Благодарность за работу
star star star star star
Роман
Выражаю искреннюю благодарность агенству недвижимости «Бест Хаус» и лично Сергею Красных за компетентную и профессиональную работу по сопровождению сд...
Восковая эпиляция
Цирюльник (1 отзыв)
star star star star star
Елена
Сегодня делала там восковую эпиляцию в зоне подмышек. Сказать, что у мастера руки не из того места растут - это не сказать ничего. Мало того, что она...
Читайте на сайте
Выбор ткани фирменной одежды для сотрудников компании
Покупка фирменной одежды для продавцов и других сотрудников компании чаще всего зависит от типа/модели вещи и ее цвета. Материал, из которого была сделана одежда, обычно уходит на задний план. Это неверное предположение, потому что многое зависит от типа ткани.
Рейтинг юристов по взысканию долгов
В современных экономических реалиях брать деньги взаймы стало совсем обычным делом. На ремонт, на строительство, на создание или расширение бизнеса.
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.