Белый кот: 65125, Одесса, ул. Большая Арнаутская, 31

Адрес: 65125, Одесса, ул. Большая Арнаутская, 31
График: ежедневно, 10:00-20:00
Телефон: +380 (48) 728-96-25
Категории:

Отзывы о работе организации «Белый кот» в Одессе

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


В мире животных
Адрес: Одесса, ул. Раскидайловская, 31
График: ежедневно, 08:30-17:00
Телефон: +380 (482) 35-66-80
Зоомагазин ЗооШик
Адрес: Одесса, ул. Среднефонтанская, 19в, ЖК Чудо-город
График: ежедневно, 10:00-20:00
Телефон: +380 (48) 785-34-35
Дог стиль
Адрес: Одесса, ул. Канатная, 100/1
График: ежедневно, 11:00-20:00
Телефон: +380 (48) 771-39-41,+380 (67) 762-32-81
Center Zoo
Адрес: Одесса, ул. Старорезничная, 28
График: пн-сб 10:00-20:00
Телефон: +380 (48) 771-25-36
Зоомагазин ЗооЧудо
Адрес: 65007, Одесса, ул. Мясоедовская, 30
График: ежедневно, 09:00-20:00
Телефон: +380 (48) 716-55-73
My-zoo
Адрес: Одесса, ул. Балковская, 120
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +380 (97) 961-09-28
Дарвин
Адрес: Одесса, ул. Пантелеймоновская, 52
График: пн-пт 10:00-21:00; сб 11:00-21:00
Телефон: +380 (48) 788-83-59
Кот & пес
Адрес: Одесса, ул. Пантелеймоновская, 27
График: ежедневно, 08:00-20:00
Телефон: +380 (63) 349-23-60
Тварь Божья
Адрес: Одесса, ул. Большая Арнаутская, 57
График: пн-сб 10:00-20:00; вс 10:00-19:00
Телефон: +380 (48) 701-99-81
Zooмания
Адрес: 65020, Одесса, ул. Раскидайловская, 31, р-к Староконный
График: ежедневно, 08:00-17:00
Телефон: +380 (482) 32-20-85

Отзывы о компаниях Одессы
Читайте на сайте
Какое противопожарное оборудование должно быть на каждом предприятии?
Независимо от отрасли и типа предприятия, каждое из них должно соответствовать требованиям пожарной и санитарной безопасности.
Как можно зарабатывать на группе ВКонтакте
Всем известно, что администраторы популярных групп и публичных страниц в социальной сети ВКонтакте имеют крупный доход. Прибыли самых успешных могут достигать нескольких сотен тысяч рублей в месяц...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.