Средняя общеобразовательная школа № 115: 194295, Санкт-Петербург, Поэтический бул., 5, корп.3
Адрес:
194295, Санкт-Петербург, Поэтический бул., 5, корп.3
График:
пн-пт 09:00-18:00
Телефон:
+7 (812) 517-11-30
Категории:
Отзывы о работе организации «Средняя общеобразовательная школа № 115» в Санкт-Петербурге
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Санкт-Петербурга
Отзыв по работе в Парацельсе города Истра
Парацельс
(1 отзыв)
Плохое впечатление осталось от работы в этом заведении. Обещанных денег не платят, руководство неадекватное. Дважды подумайте прежде чем соглашаться н...
Нравится
УЗИ диагностика на экспертном уровне
(5 отзывов)
Пару раз была здесь на приеме у замечательного стоматолога Пархомчук Елены Никифоровны. Впервые я к ней попала с зубной болью, у меня был пульпит. А...
Здоровье дороже
УЗИ диагностика на экспертном уровне
(5 отзывов)
Еще в школе у меня диагностировали миокардиодистрофию, когда пожаловалась на боли в сердце, но лечением особо не занималась. Так, максимум пила витами...
Профессионально
УЗИ диагностика на экспертном уровне
(5 отзывов)
У меня на коже начались какие то шелушения и поэтому я решила обратится к дерматологу.В данном медицинском центре я пришла на приём к Елене Дмитриевне...
Хороший кардиолог
УЗИ диагностика на экспертном уровне
(5 отзывов)
Обычным врачам не доверяю, или очередь не достоишься, или принимают как общую массу, не вникая в проблемы пациента. С детства стояла на учете у кардио...
Все понравилось.
УЗИ диагностика на экспертном уровне
(5 отзывов)
Центр хороший, недавно посетил его. Были проблемы с сердцем, аритмия постоянно мучала, и я решил за помощью к ним обратится. На прием попал к хорошему...
Читайте на сайте
Выбор ткани фирменной одежды для сотрудников компании
Покупка фирменной одежды для продавцов и других сотрудников компании чаще всего зависит от типа/модели вещи и ее цвета. Материал, из которого была сделана одежда, обычно уходит на задний план. Это неверное предположение, потому что многое зависит от типа ткани.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Удаленная работа для сотрудников - экономия для компании
Удаленная работа удобна для многих сотрудников, которые по какой-то причине не могут или не хотят появляться на работе - в офисе - каждый день. Это также значительная экономия денежных средств для руководства компаний, поэтому...