Агропром в Славянск-на-Кубани

folder_open Плодоовощная продукция
folder_open Птицефабрики
folder_open Рыбная продукция, морепродукты
folder_open Сельскохозяйственная продукция
Соевый Век
Адрес: 353560, Краснодарский край, Славянский р-н, Славянск-на-Кубани г., ул. Крупской, 217
График: 08:00-19:00
Телефон: +7 (918) 434-71-82
Невада Плюс, ИП
Адрес: 353560, Краснодарский край, Славянский р-н, Славянск-на-Кубани г., ул. Дружбы Народов, 16а
График: 08:00-21:00
Телефон: +7 (918) 957-92-66
Агрокомплекс
Адрес: 353560, Краснодарский край, Славянский р-н, Славянск-на-Кубани г., Маевское ш., 2
График: пн-пт 08:00-17:00, перерыв 12:00-13:00
Телефон: +7 (86146) 3-12-41,Факс: +7 (86146) 3-13-11
Кубань-Плодопром
Адрес: 353560, Краснодарский край, Славянский р-н, Славянск-на-Кубани г., ул. Щорса, 2б
График: пн-сб 08:00-17:00, перерыв 12:00-13:00
Телефон: +7 (86146) 2-73-53
Сад-Гигант
Адрес: 353560, Краснодарский край, Славянский р-н, Славянск-на-Кубани г., ул. Полковая, 259
График: вт-вс 08:00-19:00
Телефон: +7 (86146) 2-64-85
Отзывы о компаниях Славянск-на-Кубани
м-ну Электрон
Электрон, ИП (1 отзыв)
star star star star star
Марк
Купили электро бритву, типа работает, но не бреет, в общем фуфло продали нам. Приезжаем верните бабки или дайте замену, Нет т.к. предмет личной гигиен...
Ужасный салон, отвратительно обслуживание, дурят клиентов
Жозефина, ИП (1 отзыв)
star star star star star
Юля
Перешивают платья, говоря что привезут с фабрики такое же, ладно бы ещё умело перешивали, все разными кусками тканей, когда я сказала, что это платье...
Читайте на сайте
Перевод денег в Таджикистан: присланное благополучие
Около 200 тысяч таджикских мигрантов сегодня работают в Казахстане. Их денежные переводы составляют основу семейных бюджетов. Таджикистан был и остается республикой, для которой получение средств от мигрантов играет ключевую роль в экономике...
Обучение в Америке: что нужно для учебы в США
В США очень много престижных учебных заведений. Каждый год тысячи абитуриентов соревнуются за место в одном из многочисленных американских университетов.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.