Курсы иностранных языков в Волгограда

18 компаний
Reward
Адрес: Волгоград, Университетский просп., 64, оф. 216
График: пн-пт 09:00-21:00, сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (8442) 98-25-55,+7 (8442) 98-09-38
Happy Smile
Адрес: Волгоград, ул. Николая Отрады, 16
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (8442) 56-35-03
НОУ Лингва. ВЛГ
Адрес: Волгоград, ул. Николая Отрады, 26а
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (8442) 98-06-40
Школа иностранных языков Language Art
Адрес: Волгоград, ул. Николая Отрады, 20а
График: пн-пт 09:00-21:00
Телефон: +7 (8442) 98-82-47
Изучаем немецкий язык
Адрес: Волгоград, ул. 7-й Гвардейской бригады, 7
График: 09:00-18:00
Телефон: +7 (8442) 23-27-41
Easy Way
Адрес: 400005, Волгоград, ул. 7 Гвардейская, 11б
График: пн-пт 09:00-21:00, сб 09:00-17:00
Телефон: +7 (8442) 98-40-00
Центр изучения немецкого языка при Вгспу
Адрес: 400131, Волгоград, просп. им. В. И. Ленина, 27, оф. 4-45б
Твоя английская школа
Адрес: 400131, Волгоград, ул. Порт-Саида, 18а
График: пн-сб 09:00-19:00
Телефон: +7 (8442) 33-23-90
Reward
Адрес: 400131, Волгоград, ул. Гагарина, 16
График: пн-пт 09:00-21:00, сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (8442) 98-09-98,Факс: +7 (8442) 23-15-85
Reward
Адрес: 400137, Волгоград, ул. Константина Симонова, 22
График: пн-пт 09:00-21:00, сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (8442) 98-69-90
Ланфи
Адрес: 400050, Волгоград, ул. Рокоссовского, 40
График: пн-пт 10:00-20:00
Телефон: +7 (8442) 37-23-43
Volgograd English Conversation Club
Адрес: Волгоград, ул. В. И. Ленина, 25
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (927) 061-80-98
Reward
Адрес: Волгоград, ул. Рабоче-Крестьянская, 22
График: пн-пт 09:00-21:00, сб 09:00-18:00
Телефон: +7 (8442) 56-44-55,+7 (8442) 98-05-99
ИП Селиванов Ю.А.
Адрес: Волгоград, ул. Героев Шипки, 29
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (8442) 70-55-15,+7 (903) 316-58-21
Лингвистический центр Modern Generation
Адрес: Волгоград, ул. Мира, 19, оф. 424
Телефон: +7 (988) 988-42-85
Отзывы о компаниях Волгограда
Отличный сервисный центр.
star star star star star
Александр Филимонов
Отличный сервисный центр. Сделали все быстро и качественно. Остался очень доволен работой сотрудников. Вежливые, отличная консультация до ремонта. Отл...
Ocтин. Торгашки-консультанты?!
O'stin (1 отзыв)
star star star star star
Evole
Волгоград. ЕвропаСитиМол. Во-первых,- полное дебильное существование простых, молодых торгашей в Европе Сити Мол, которых не интересует мнения людей,...
Ольга Геннадьевна Сердюк
star star star star star
Ольга С
Отличный магазин! Большой, даже огромный выбор товаров для дома! Для хозяйства есть все необходимое и цены хорошие. Особенно со скидочной картой. Мне,...
Открытый обман покупателей! Экономьте, только пожалуйста, не на нас!
Сладкоежка (1 отзыв)
star star star star star
Mила
Неприкрытый обман! Несоответствие ценников содержанию продаваемой продукции. Была неприятно удивлена обманом данного производителя, приобретя продукци...
Благодарность
star star star star star
≈ Lora ≈
А я хочу выразить огромную благодарность терапевту Александру Александровичу Тихонову. Сегодня, 12 марта, я во второй раз попала к нему на приём, без...
Огромная благодарность за помощь
star star star star star
Гребенникова Татьяна
Решили с мужем купить квартиру, денег своих было мало. Нужна была ипотека, причем сумма приличная- на трехкомнатную квартиру. Год ходили по банкам, по...
Читайте на сайте
В каком банке можно получить перевод Золотая Корона
Вы планируете забрать отправленные вам деньги наличными. Какие финансово-кредитные организации выдают перевод Золотая Корона в России и в других странах, где представлены услуги сервиса?
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.