Мини-отель Фелиса: Харьков, ул. Люсинская, 43

Адрес: Харьков, ул. Люсинская, 43
Телефон: ежедневно / круглосуточно
Категории:

Отзывы о работе организации «Мини-отель Фелиса» в Харькове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Нарт Отель
Адрес: Харьков, ул. Пестеля, 47
Телефон: +380 (57) 738-60-30
Мист Отель
Адрес: 61145, Харьков, ул. Клочковская, 192а
Мини-отель Сана
Адрес: 61000, Харьков, ул. Пушкинская, 43
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (99) 778-98-84,+380 (63) 620-87-77
Бизнес-отель Аврора
Адрес: 61002, Харьков, ул. Артёма, 10
График: круглосуточно
Телефон: +380 (57) 752-40-40
Park Hotel
Адрес: 61013, Харьков, ул. Шевченко, 79
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (57) 730-17-17,+380 (57) 730-17-18
Апартаменты на Донца-Захаржевского
Адрес: Харьков, ул. Донца-Захаржевского, 1/3
Телефон: ежедневно,круглосуточно
Апартаменты City Center Сумская
Адрес: Харьков, ул. Олеся Гончара, 2
Park Hotel
Адрес: Харьков, Shevchenko Street 79, Kharkov, Ukraine
Хостел Лабамба
Адрес: Харьков, ул. Сумская, 96
Мини-отель Харьковлюкс
Адрес: Харьков, ул. Клочковская, 115
Телефон: круглосуточно

Отзывы о компаниях Константиновки
Цирк но не сервис
Альбит (1 отзыв)
star star star star star
Эрденко Леонид
Сдал на ремонт телефон nokia 820 Lumia. С поломкой экрана замена touch screen. Заказали комплектующие, якобы из-за того что у поставщика были проблемы...
Читайте на сайте
Профессиональные ароматы для помещений
Каждая отрасль имеет свою специфику, каждый бренд имеет свою историю и эмоции, которые он хочет вызвать у покупателей.
Как можно зарабатывать на группе ВКонтакте
Всем известно, что администраторы популярных групп и публичных страниц в социальной сети ВКонтакте имеют крупный доход. Прибыли самых успешных могут достигать нескольких сотен тысяч рублей в месяц...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.