Пульмонологический центр: 87537, Донецкая обл., Мариуполь г., ул. Куприна, 39

Адрес: 87537, Донецкая обл., Мариуполь г., ул. Куприна, 39
График: пн-пт 9:00–17:00
Телефон: +380 (629) 41-84-44
Категории:

Отзывы о работе организации «Пульмонологический центр» в Мариуполе

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Новая диагностика
Адрес: Донецкая обл., Мариуполь, просп. Ленина, 80а
График: пн-пт 7:30–16:00; сб 8:00–11:00
Телефон: +380 (50) 348-17-64
Гіппократ
Адрес: 87505, Донецкая обл., Мариуполь г., ул. Набережная, 1
График: пн-пт 8:00–12:00
Телефон: +380 (50) 471-17-73
Код здоровья
Адрес: 87549, Донецкая обл., Мариуполь г., просп. Победы, 38
График: пн-пт 8:00–18:00; сб 8:00–13:00
Телефон: +380 (629) 22-22-78
Новая диагностика
Адрес: Донецкая обл., Мариуполь, ул. 50 лет СССР, 44
График: пн-пт 7:30–16:00
Телефон: +380 (50) 471-40-62
Центр компьютерной томографии
Адрес: 87535, Донецкая обл., Мариуполь г., ул. Бахмутская, 20а
График: пн-пт 8:00–16:00
Телефон: +380 (629) 49-94-50

Отзывы о компаниях Эртиля
Читайте на сайте
Широкоформатная печать в рекламном бизнесе
Для привлечения внимания клиентов и потенциальных заказчиков к услугам, товарам, акциям компании используют наружную рекламу. Чаще всего она производится с использованием широкоформатного оборудования. С помощью такой печати делают баннеры, щиты, билборды, плакаты...
8 способов получить трафик на сайте компании без бюджета
Знакомо ли вам то чувство разочарования, когда у вас есть миллион идей по продвижению вашей компании, но недостаточно денег, чтобы реализовать их на практике? Когда ваши руководители требуют больше трафика на сайт или в интернет-магазин, но не хотят тратить на это ни копейки...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.