Protoria: Донецк, ул. Артема, 50

Адрес: Донецк, ул. Артема, 50
График: пн-сб 10:00-20:00; вс 10:00-18:00
Телефон: +380 (62) 387-20-32 / 0 (800) 30-93-97
Сайт: http://protoria.ua
Категории:

Отзывы о работе организации «Protoria» в Донецке

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Ковры
Адрес: Донецк (Донецьк)
Компьютерная мода
Адрес: 83086, Донецк, ул. Артема, 41
График: пн-пт 10:00-19:00; сб 10:00-18:00; вс 10:00-17:00
Телефон: +380 (62) 382-65-15,+380 (62) 382-66-53
K-Trade
Адрес: 83049, Донецк, ул. Куйбышева, 58
Телефон: +380 (62) 389-10-27,+380 (62) 389-10-28
Дракон
Адрес: Донецк, ул. Артема, 17
График: пн-пт 9:00–17:00
Телефон: +380 (50) 961-65-50
Ноутбум
Адрес: Донецк (Донецьк), улица Артема, 90
Телефон: +380 (62) 304-69-14,(62) 304-34-61,(95) 714-60-50
Компьютерный центр
Адрес: Донецк, ул. Артема, 90
График: пн-пт 9:00-19:00, сб 9:00-18:00, вс 10:00-15:00
Телефон: +380 (95) 714-60-50,+380 (62) 304-34-61
Istore
Адрес: 83015, Донецк, ул. Генерала Антонова, 4, ТРЦ Декор Донбасс
График: ежедневно, 10:00–21:00
Телефон: +380 (62) 387-53-03
Салон-магазин \"Алло\"
Адрес: Донецк (Донецьк), улица Артёма, 119
Телефон: +380669330001
Panasonic
Адрес: Донецк (Донецьк), проспект Ильича, 103д
Телефон: +38(062)3390339
ФЛП Кудин С.В.
Адрес: Донецк, просп. Павших Коммунаров, 74
График: вт,пт,сб,вс 9:00–14:00
Телефон: +380 (50) 784-40-55

Отзывы о компаниях Тарусы
ужас
Такси Тройка (1 отзыв)
star star star star star
Ирина
Отвратительное такси(((мне очень не понравилось отношение ни диспетчера, ни водителей. Ужас!!!
Читайте на сайте
Рабочая бизнес-идея: мебель из фанеры
Изготовленная вручную и персонализированная фанерная мебель - это идея для бизнеса Джоанны и Михаила Рыпинских, создателей бренда Wood Republic. "Мы хотим разочаровать стереотип, что фанера - это материал низкого качества", - подчеркивают владельцы...
Как успешно сдать экзамены ЕГЭ
Школьная жизнь кажется цветущей на протяжении большей части учебного года. Однако в жизни каждого школьника есть выпускные экзамены ЕГЭ, когда дело обстоит иначе.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.