Украинская Товарная Биржа, Новомосковский филиал: 51200, Днепропетровская обл., Новомосковск, ул. Красноармейская, 5

Адрес: 51200, Днепропетровская обл., Новомосковск, ул. Красноармейская, 5
Телефон: +380 (5693) 2-36-16 / +380 (5693) 2-63-37
Категории:

Отзывы о работе организации «Украинская Товарная Биржа, Новомосковский филиал» в Новомосковске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Альянс товарная биржа
Адрес: 49051, Днепропетровск, ул. Богдана Хмельницкого, 16
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +380 (56) 721-59-20,+380 (56) 794-60-51
Правобережная Товарная Биржа
Адрес: 51931, Днепропетровская обл., Днепродзержинск г., просп. Ленина, 35с
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +380 (5692) 3-87-58,+380 (569) 53-11-24
Ехр
Адрес: Днепропетровск, ул. Серова, 15
Телефон: +380 (95) 331-84-15
Товарная биржа УМТБ
Адрес: 49001, Днепропетровск, ул. Набережная Победы, 38
График: пн-пт 09:00-18:00, перерыв 13:00-14:00
Телефон: +380 (56) 374-22-97

Отзывы о компаниях Павлодара
Онлай құжатар нешесінедейін тапсырат
star star star star star
Ақмарал
Онлайн қашан тапсырат оқуға түсу үшін
қандай мамандықтар бар
колледж ИнЕУ (1 отзыв)
star star star star star
Ақмарал
Сәлеметсіз бе қандай мамандықтар бар?
Читайте на сайте
Основные правила и особенности установки счетчиков воды
В последние годы для экономии воды владельцы квартир и домов предпочитают устанавливать специальные счетчики. Данное оборудование позволяет зафиксировать расход ресурсов, что позволяет контролировать показания, а также существенно экономить. Именно поэтому следует своевременно выполнить процедуру, что позволит существенно сэкономить в будущем.
Бизнес идея: коворкинг для мам
В этой статье мы представляем вам очередную бизнес-идею, которая оказалась успешной. Это "Родительский коворкинг" или короркинг для мам - бизнес-идея Беаты Рутковской и Ирмины Хробак...
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.