Ситибанк: 119261, Москва, Ленинский просп., 70/11

Адрес: 119261, Москва, Ленинский просп., 70/11
График: пн-пт 10:00-20:00, сб 10:00-18:00
Телефон: +7 (495) 775-75-75
Сайт: http://www.citibank.ru
Категории:
Услуги:
дебетовые карты
Да
ПИФы
Да
обмен валют
Да
представитель за рубежом
Да
валюта вклада
доллары США, евро, российский рубль
выпускаемые банковские карты
Visa International, Eurocard/Mastercard
дистанц. обслуживание
SMS, интернет, телефон

Отзывы о работе организации «Ситибанк» в Москве

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Сбербанк России
Адрес: 117292, Москва, ул. Ивана Бабушкина, 14, корп.1
График: пн-пт 08:30-19:30, сб 10:00-14:00
Телефон: 8 (800) 555-55-50,+7 (499) 124-31-10
Дил-банк доп. офис Хамовники
Адрес: 119121, Москва, Саввинская наб., 3
График: пн-пт 09:00-20:00
Телефон: +7 (495) 739-29-99
Юниаструм Банк
Адрес: 113093, Москва, ул. Большая Серпуховская, 14/13, стр. 1
График: пн-пт 09:30-20:30, сб 10:00-16:00
Телефон: +7 (495) 744-04-04,8 (800) 333-04-04
АйМаниБанк
Адрес: 101000, Москва, бул. Чистопрудный, 9, стр. 1
График: пн-сб 09:00-21:00, вс 10:00-19:00
Телефон: 8 (800) 510-00-00
Дил-банк доп. офис Красногвардейский
Адрес: Москва, бул. Ореховый, корп.1, вл. 24
График: пн-пт 09:00-20:00, сб 10:00-18:00, вс 10:00-16:00
Телефон: +7 (495) 739-29-99
Банк Ирс
Адрес: 127474, Москва, Бескудниковский бул., 23, корп.1
График: пн-сб 09:00-20:00, вс 09:00-18:00
Телефон: +7 (499) 488-12-05
Хоум Кредит энд Финанс банк
Адрес: 109341, Москва, ул. Люблинская, 153
Телефон: 8 (800) 700-80-06
Совкомбанк Мини-офис № 050
Адрес: Москва, ул. Паперника, 9
График: пн-пт 10:00-19:00, перерыв 15:00-15:30
Телефон: 8 (800) 100-00-06,+7 (915) 233-70-53
СДМ-Банк Отделение Аэропорт
Адрес: 125319, Москва, Ленинградский просп., 64
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (499) 155-01-69,8 (800) 200-02-23,Факс: +7 (499) 155-03-68
Сбербанк России
Адрес: 109651, Москва, ул. Подольская, 27, корп.1, стр. 2
График: пн-пт 10:00-19:00, сб 09:00-14:00
Телефон: 8 (800) 555-55-50,+7 (495) 356-52-61

Отзывы о компаниях Пскова
Турботрэвел - положительные воспоминания
star star star star star
Андрей
Постоянно пользуюсь услугами туристической фирмы Турботревел. Разнообразная программа туров на любой вкус. Это поездки и в Европу, и в страны СНГ и по...
Отличный магазин для радиолюбителей
star star star star star
Александр
Магазин «Радиодетали» хорошо известен в наше городе. Расположен в самом центре, на главной улице города. Огромнейший ассортимент радиотоваров: начиная...
Всегда быстро
star star star star star
Нина
Всегда заказываю такси через службу заказа такси Максим. Можно осуществить заказ через оператора, можно автоматически. Машину подают очень быстро. Маш...
Благодарность
Данила-Мастер (3 отзыва)
star star star star star
Игнат Артемьев
Заказывал сыночку крест. Сделано и установлено на совесть. Проблем в процессе сотрудничества не возникло. Заказывал в конце осени с приличной скидкой,...
Плохой сервис
star star star star star
Дмитрий
Сдавалась плита в ремонт. Месяц ремонтировали, мастер на вопрос о причине поломки сказал "не знаю, само наверное". Через 5 минут работы снова все выле...
Серьезная компания
Данила-Мастер (3 отзыва)
star star star star star
Ирина Замятина
Хорошая компания и отличный сервис! Памятник изготовили в срок, качественно и главное по приемлемой цене
Читайте на сайте
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.
Широкоформатная печать в рекламном бизнесе
Для привлечения внимания клиентов и потенциальных заказчиков к услугам, товарам, акциям компании используют наружную рекламу. Чаще всего она производится с использованием широкоформатного оборудования. С помощью такой печати делают баннеры, щиты, билборды, плакаты...
Как найти сотрудника, готового к длительным поездкам?
Нередко выполнение служебных обязанностей тесно связано с командировками. Но если число работников, готовых совершать краткосрочные бизнес-поездки, довольно велико, то желающих оставаться «на чужбине» до 3-4 месяцев абсолютное меньшинство.