Редакция журнала Справочник руководителя образовательного учреждения: 127287, Москва, ул. 2-я Хуторская, 38а, стр. 17, издательский дом МЦФЭР

Адрес: 127287, Москва, ул. 2-я Хуторская, 38а, стр. 17, издательский дом МЦФЭР
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (495) 937-90-80 / +7 (495) 937-90-82 / Факс: +7 (495) 937-90-85 / Факс: +7 (495) 933-52-62
Сайт: http://www.proflit.ru/journals/149/?redct=y
Категории:

Отзывы о работе организации «Редакция журнала Справочник руководителя образовательного учреждения» в Москве

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Журнал Северные Просторы
Адрес: 129110, Москва, ул. Гиляровского, 56
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (495) 684-82-48,+7 (495) 684-80-45,Факс: +7 (495) 688-47-51
Журнал Курьер Российской Академической Науки и Высшей Школы
Адрес: 117312, Москва, просп. 60-летия Октября, 9
Телефон: +7 (499) 135-44-32
Журнал Университетская книга
Адрес: 111123, Москва, ш. Энтузиастов, 56
График: пн-пт 10:00-18:00
Газета агробизнеса Крестьянские ведомости
Адрес: 127550, Москва, Лиственничная аллея, 12, стр. 1
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (499) 977-13-88,Факс: +7 (499) 976-30-38
Журнал Эндодонтия Today
Адрес: 115230, Москва, Варшавское ш., 46
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (495) 781-28-30
Журнал Предпринимательство
Адрес: 121069, Москва, ул. Никитская Б., 50/5
Журнал Мой Кроха и Я
Адрес: 123022, Москва, ул. Рочдельская, 15, стр. 10
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (495) 620-08-00
Журнал Друг, для любителей кошек
Адрес: 129085, Москва, бул. Звездный, 21, стр. 3
График: пн-пт 10:00-17:00
Телефон: +7 (495) 615-38-01
Редакция журнала Все для женщины
Адрес: 127015, Москва, ул. Вятская, 49, стр. 2, изд-во Bauer Media
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (495) 974-73-83
Журнал Loyalty.info
Адрес: 125445, Москва, ул. Смольная, 20а
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (495) 788-79-22

Отзывы о компаниях Львова
Пузата хата
Пузата Хата (1 отзыв)
star star star star star
Елена
Проверенная сеть ресторанов быстрого питания понравилась мне и во Львове. Все ожидаемо вкусно и по-домашнему. Быстрое обслуживание, разнообразное меню...
Кафе
Час поїсти (1 отзыв)
star star star star star
Елена
Часто бываем во Львове, но всегда проездом, поэтому хочется подольше гулять о городу, а на еду тратить поменьше времени. Именно поэтому всегда идем в...
УЖАС
star star star star star
Андрей
Самая худшая частная клиника в которой мне пришлось побывать, после госуд. конечно! Наращивал передний зуб, не понравилось что один сверлит, другой ст...
Філія на вуліці Дорошенко 31
star star star star star
Marta
Мої коментарі стосюуться філії на вулиці Дорошенко 31 (Львів), лікаря Карпина Михайла Миколайовича і асистента Олі: 1. Щодо професійності лікаря - все...
Ужас!!!
Паб Купица (1 отзыв)
star star star star star
Александр
Заведение было выбрано по рекомендации, но я очень пожалел. Если коротко - праздновал свой день рождения, зал заказали за 2 недели, при заказе с адми...
Читайте на сайте
Обучение в Америке: что нужно для учебы в США
В США очень много престижных учебных заведений. Каждый год тысячи абитуриентов соревнуются за место в одном из многочисленных американских университетов.
В чем важность переработки пластика во вторичные гранулы?
Пластмассы изготавливаются из синтетических полимеров или модифицированных природных полимеров. Из-за низких производственных затрат они занимают очень большую долю в обрабатывающей промышленности. К сожалению, их главный недостаток - длительное время разложения и, как следствие, негативное воздействие на окружающую среду.
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...