Сюрприз: Львов, просп. Свободы, 29

Адрес: Львов, просп. Свободы, 29
График: пн-пт 10:00-19:00; сб 11:00-17:00
Телефон: +380 (32) 272-85-30
Категории:

Отзывы о работе организации «Сюрприз» в Львове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Золотой век
Адрес: Львов, просп. Свободы, 19
График: пн-сб 10:00-20:00; вс 10:00-19:00
Телефон: +380 (67) 617-33-21
Горлюб ТОВ
Адрес: Львов, ул. Городоцкая, 27
Телефон: +380 (32) 272-88-24
Ювелирная карта
Адрес: Львов, ул. Ивана Франко, 37
График: ежедневно, 09:00-19:00
Телефон: +380 (32) 260-30-90
Цитрин
Адрес: Львов, просп. Свободы, 7
График: ежедневно, 10:00-20:00
Телефон: +380 (32) 240-33-67
Ювелирная компания Адамас
Адрес: Львов, ул. Федьковича, 51а
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +380 (32) 244-10-10,+380 (32) 253-23-00
Ювелірний салон Клеопатра
Адрес: Львов, просп. Свободы, 41
График: ежедневно, 10:00-20:00
Телефон: +380 (93) 287-95-09
Ювелирная Карта сеть магазинов
Адрес: Львов, ул. Госпитальная, 19
Телефон: +380 (322) 72-38-34
Магазин ювелирных изделий Яхонт
Адрес: Львов, ул. Петра Дорошенко, 25
График: пн-пт 10:00-19:00; сб 10:00-17:00
Телефон: +380 (32) 255-51-02
Ювелірний салон Золотий вік
Адрес: Львов, просп. Свободы, 39
График: пн-сб 10:00-20:00; вс 10:00-19:00
Телефон: +380 (67) 618-21-34
Сардоникс торговая фирма
Адрес: 65535, Львов, ул. Городоцкая, 45
Телефон: +380 (32) 272-68-95

Отзывы о компаниях Киселевска
Читайте на сайте
Как складская программа может улучшить управления складом
Координация склада — сложная задача, сопряженная со многими трудностями. Среди частых проблем, связанных с управлением, выделяют проблемы с инвентаризацией, оборотом складских документов и местонахождением отдельных товаров.
Что такое саморегулируемая организация
Саморегулируемая организация (СРО) - это организация, созданная для регулирования определенных профессий или отраслей. Обычно это НПО, созданные для создания правил, которые способствуют порядку между предприятиями и организациями.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.