Автопрокат Rcar: Минск, ул. Шаранговича, 68

Адрес: Минск, ул. Шаранговича, 68

График: ежедневно, круглосуточно

Телефон: +375 (29) 194-48-00

Сайт: http://rcar.by

Категории:

Аренда автомобилей без водителя

Отзывы о компании «Автопрокат Rcar» в Минске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании

Autorent by (авторент бай)

Адрес: Минск, ул. Петруся Бровки, 8а

Телефон: +375 (29) 772-86-01,+375 (29) 381-36-79

Союзфинлизинг

Адрес: Минск, ул. Горецкого, 95/19

Телефон: +375 (44) 772-17-77

Адрес: Минск, ул. Руссиянова, 27, корп.1

График: 09:00-18:00

Телефон: +375 (29) 774-12-55,+375 (44) 774-16-55,+375 (29) 533-16-55

Прокат квадроциклов Atv-прокат

Адрес: Минск, ул. Франциска Скорины, 52а

График: пн-пт 12:00–20:00; сб,вс 10:00–20:00

Телефон: +375 (29) 172-72-31

Адрес: Минск, ул. Радиальная, 11а, а, пом. 13, комн. 13

График: ежедневно, круглосуточно

Телефон: +375 (29) 568-30-77,+375 (44) 749-14-94,+375 (17) 328-04-84

Компания Авто-спас

Адрес: Минск, ул. Розы Люксембург, 89, офмс28

График: ежедневно, 9:00–19:00

Телефон: +375 (29) 691-02-01

Cифтранс

Адрес: Минск, ул. Свердлова, 23

Телефон: +375 (17) 213-18-18,+375 (29) 665-73-57

Адрес: Минск, Сморговский тракт, 57

График: ежедневно, круглосуточно

Телефон: +375 (29) 138-77-77

Адрес: Минск

Телефон: +375 (29) 676-21-81

avto-naprokat.by

Адрес: Минск, ул. Багратиона, 69

График: ежедневно, круглосуточно

Телефон: +375 (29) 757-57-15

Отзывы о компаниях Советска

Читайте на сайте

Необычная бизнес-идея: лес в банке

Компания, предлагающая такой необычный товар, работает уже год и основывает свою бизнес-модель на продажах в торговых центрах. Число клиентов увеличилось в 10 раз за 12 месяцев!

Проверки на детекторе лжи для сотрудников в Москве

Академия Детекции Лжи работает в столице с 2010 года. За это время обучено свыше 300 узких специалистов по востребованным в бизнесе и правоохранительных структурах специальностям. Деятельность учебного центра законна: есть подтверждающие лицензии и сертификаты.

Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга

Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.