Ярославская городская похоронная служба «Грань»: 150040, г. Ярославль, ул. Харитонова, д. 15

Адрес: 150040, г. Ярославль, ул. Харитонова, д. 15
График: Круглосуточно
Телефон: +7(4852)68-09-68 / +7(903)823-38-42 / +7(961)023-86-76
E-mail: 680969@mail.ru
Сайт: https://грань76.рф
Соц. сети: Вконтакте
Дополнительная информация: Весь спектр ритуальных услуг в Ярославле «под ключ».Вывоз тело усопшего в морг, оформление документов, место на кладбище. Ритуальные принадлежности и похоронные товары. Катафалк. Груз 200. Срочный вызов Ритуального Агента. Круглосуточно.Весь спектр ритуальных услуг в Ярославле «под ключ». Вывоз тело усопшего в морг, оформление документов, место на кладбище. Ритуальные принадлежности и похоронные товары. Гробы, кресты, венки, ограды, а также цветники, памятники и т.д. Катафалк. Груз 200. Благоустройство захоронений, изготовление памятников. Срочный вызов Ритуального Агента. Круглосуточно.
Категории:

Отзывы о компании «Ярославская городская похоронная служба «Грань»» в Ярославле

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


ООО"ПроКирпич"
Адрес: 150003, г. Ярославль, Республиканский проезд, д.11, оф.1
График: Пн-пт: 9:00-17:00
Телефон: +7 (4852) 68-53-80, +7 (903) 825-51-81, +7 (909) 278-66-67

Отзывы о компаниях Советска
Читайте на сайте
Кто такие бизнес-ангелы?
Бизнес-ангелы - это физические лица, которые вкладывают свои личные деньги в деловые предприятия на ранней стадии их развития, где могут рассчитывать на большой потенциал роста. В этом случае бизнес-ангел очень часто становится акционером такого предприятия...
Обучение в Америке: что нужно для учебы в США
В США очень много престижных учебных заведений. Каждый год тысячи абитуриентов соревнуются за место в одном из многочисленных американских университетов.
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.