Детский сад № 14 Радость: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Судостроительная, 16а

Адрес: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Судостроительная, 16а
Телефон: +7 (81378) 5-18-80
Категории:

Отзывы о работе организации «Детский сад № 14 Радость» в Выборге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Детский сад № 26 Теремок
Адрес: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., Суворовский просп., 5
Телефон: +7 (81378) 2-34-89
Детский сад № 31 Кораблик
Адрес: 191015, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., Приморское ш., 12а
Телефон: +7 (81378) 2-46-14,Факс: +7 (81378) 3-63-93
Детский сад № 4 центр Развития Ребенка
Адрес: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Сторожевой Башни, 25
Телефон: +7 (81378) 2-02-20
Детский сад Ромашка
Адрес: Ленинградская обл., Выборг г., ул. имени А. К. Харитонова, 14
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (81378) 7-00-68
Детский сад № 7 Журавлик
Адрес: 188900, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Горная, 16
ДЮЙМОВОЧКА ВЫБОРГСКИЙ ДЕТСКИЙ САД № 13
Адрес: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., Ленинградское ш., 37а
Телефон: +7 (81278) 2-42-39
Детский сад Сказка центр развития ребенка
Адрес: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Сухова, 7а
Телефон: +7 (81378) 2-70-62
Детский сад № 3 Кристаллик
Адрес: 188900, Ленинградская обл., Выборг г., Морская наб., 11
Телефон: +7 (81378) 2-55-17,+7 (81378) 2-10-31
Детский сад № 25 Золотая Рыбка
Адрес: 188800, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Макарова, 6
Телефон: +7 (81378) 5-65-42
Детский сад Рябинка
Адрес: 188900, Ленинградская обл., Выборгский р-н, Выборг г., ул. Кировские Дачи, 2
График: пн-пт 07:00-19:00
Телефон: +7 (81378) 9-12-02

Отзывы о компаниях Протвино
Читайте на сайте
Кто такие бизнес-ангелы?
Бизнес-ангелы - это физические лица, которые вкладывают свои личные деньги в деловые предприятия на ранней стадии их развития, где могут рассчитывать на большой потенциал роста. В этом случае бизнес-ангел очень часто становится акционером такого предприятия...
Удаленная работа: вариант для тех, кто держит всё под контролем
Развитие современных форм коммуникации, в том числе, в частности, интернета, стало означать, что большую часть работы теперь можно выполнять, не выходя из дома. Последние события 2020 года, связанные с пандемией, карантином и ограничительными мерами, только лишь в очередной раз указали на это и усилили этот тренд, сделав его неизбежным...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.