Гудвилл: Санкт-Петербург, ул. Коллонтай, 21, корп.1

Адрес: Санкт-Петербург, ул. Коллонтай, 21, корп.1
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (812) 921-95-92
Сайт: http://thegoodwill.ru
Категории:

Отзывы о компании «Гудвилл» в Санкт-Петербурге

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Похожие компании


А+С Консалт
Адрес: 199178, Санкт-Петербург, Саперный пер., 5а, литера Б
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (812) 702-13-35
Аудиторско-консалтинговая группа Рост
Адрес: 191186, Санкт-Петербург, Невский просп., 22
График: пн-пт 10:00-18:00
Консалтинговая компания Сертус Групп
Адрес: 191002, Санкт-Петербург, ул. Разъезжая, 5
Телефон: +7 (812) 764-95-24,Факс: +7 (812) 712-42-69
Центр корпоративных решений
Адрес: 191040, Санкт-Петербург, Лиговский просп., 43/45, корп.Б
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (812) 273-24-04,+7 (812) 717-40-79,+7 (812) 327-02-76
Общественная Дума, бухгалтерская компания
Адрес: 195256, Санкт-Петербург, ул. Карпинского, 18
Телефон: +7 (812) 388-24-25
Компания Империал
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Белы Куна, 34
График: пн-пт 10:00-19:00
Телефон: +7 (911) 780-09-97
Основа Бизнеса
Адрес: 194292, Санкт-Петербург, 1-й Верхний пер., 10, литера А, эт. 2, оф. 18
График: пн-пт 11:00-18:00
Телефон: +7 (929) 114-84-97
Истера
Адрес: Санкт-Петербург, Суворовский просп., 13/24
График: пн-пт 09:30-20:00
Телефон: +7 (812) 242-86-07,+7 (812) 271-59-58
Локалхост
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Якорная, д. 14к3
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 09:00-20:00
Телефон: +7(812) 385-49-50
Аутсорсинговая компания IT-People
Адрес: 191119, Санкт-Петербург, ул. Днепропетровская, 31
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (812) 380-72-81

Отзывы о компаниях Емвы
Читайте на сайте
Особенности работы в Венгрии для жителя СНГ
Венгрия вступила в Европейский Союз в 2004 году, и в настоящее время экономика этой европейской страны развивается. Растет благосостояние населения, развивает туризм и другие сферы бизнеса. В связи с этим Венгрия нуждается в привлечении квалифицированных кадров из других стран...
Необычная бизнес-идея: лес в банке
Компания, предлагающая такой необычный товар, работает уже год и основывает свою бизнес-модель на продажах в торговых центрах. Число клиентов увеличилось в 10 раз за 12 месяцев!
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.