Промтоварный магазин № 20 Улыбка Радуги: 183000, Мурманск, ул. Карла Маркса, 30

Адрес: 183000, Мурманск, ул. Карла Маркса, 30
Телефон: +7 (8152) 27-54-64 / Факс: +7 (8152) 27-56-16
Категории:

Отзывы о работе организации «Промтоварный магазин № 20 Улыбка Радуги» в Мурманске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Волна
Адрес: 183038, Мурманск, бул. Театральный, 8
График: 11:00-20:00
Телефон: +7 (8152) 47-47-06
Промтоварный магазин Северторг
Адрес: 183040, Мурманск, ул. Аскольдовцев, 28
График: пн-сб 11:00-19:00, вс 11:00-18:00
Телефон: +7 (8152) 31-95-27,+7 (8152) 31-16-91
Промтоварный магазин
Адрес: 183071, Мурманск, ул. Карла Маркса, 38
Телефон: +7 (8152) 47-25-77
Агатис
Адрес: 183008, Мурманск, ул. Зои Космодемьянской, 6
График: 09:00-01:00
Телефон: +7 (8152) 24-72-90,+7 (8152) 24-72-95
Промтоварный магазин Полюс
Адрес: 183070, Мурманск, просп. Кирова, 32
График: пн-сб 10:00-19:00, вс 11:00-18:00
Телефон: +7 (8152) 25-39-13,Факс: +7 (8152) 25-13-01
Промтоварный магазин № 30 Улыбка Радуги
Адрес: 183032, Мурманск, ул. Орликовой, 15
Телефон: +7 (8152) 23-03-95
Промтоварный магазин № 19 Улыбка Радуги
Адрес: 183074, Мурманск, ул. Карла Либкнехта, 19
Телефон: +7 (8152) 42-30-98
Промтоварный магазин Даяна
Адрес: 183040, Мурманск, ул. Адмирала Лобова, 1
Телефон: +7 (8152) 22-63-37

Отзывы о компаниях Уяра
Читайте на сайте
Где лучше открыть расчетный счет для ИП
Расчетный счет необходим для ведения бизнеса ИП, которым приходится работать с крупными суммами или безналичными переводами. Где лучше открыть такой счет и заплатить за это минимальное количество денег?
5 абсурдных бизнес-идей, которые стали успешными
Многие бизнес-идеи оказываются ошибочными и убыточными, хотя поначалу, на старте, они кажутся действительно хорошими и перспективными. В то же время, есть абсурдные и очень своеобразные идеи, которые, казалось бы, должны быть обречены на провал, но они...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.