АССК: Нижний Новгород, ул. Юлиуса Фучика, 60
Адрес:
Нижний Новгород, ул. Юлиуса Фучика, 60
График:
пн-пт 10:00-18:00
Телефон:
+7 (831) 294-47-00
Сайт:
http://acck.ru
Категории:
Отзывы о работе организации «АССК» в Нижнем Новгороде
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Тольятти
Паспортный стол
Паспортный Стол 15-го Квартала
(2 отзыва)
Не дозвониться что заказать справку о составе семьи . Трубки просто никто не берёт на протяжении дня. Отвратительно!!!!!
Работа паспортного стола
Паспортный Стол 15-го Квартала
(2 отзыва)
Как работает паспортный стол в 15 квартале, по адресу б-р космонавтов 2 его нет, он постоянно закрыт
Вадим
Кафе Золотое руно
(1 отзыв)
Был на праздновании Нового года 27.12.2019. Ужасная музыка- для - дебил - попса - 2 аккорда. Отсидел с 18 до 22 часов - был с коллегами, но все таки н...
Обнальная контора
Ставропольснаб торговый дом
(1 отзыв)
Обнальная контора. Раньше назывались ООО Ставропольснаб, потом, сами понимаете, после открытия, через 3-4 года нужно контору сливать - открыли новую к...
молодцы
Народ, не связывайтесь с шабаниками однодневками! Наличие договора - необходимое условие на сегодняшний день! У меня тоже не всё гладко прошло, но отд...
Детская одежда
Kapika
(1 отзыв)
В семье двое мальчишек, одежда им приходится покупать частенько. То порвут, то испортят. В этом магазине одежду детям покупаем частенько. Мне нравится...
Читайте на сайте
Как выбрать агентство недвижимости?
Как выбрать агентство недвижимости, которое поможет вам купить квартиру? Если вы не являетесь опытным инвестором в недвижимость, вы скорее всего сталкивались с покупкой квартиры один, может два, очень редко три раза в своей жизни.
Удаленная работа: вариант для тех, кто держит всё под контролем
Развитие современных форм коммуникации, в том числе, в частности, интернета, стало означать, что большую часть работы теперь можно выполнять, не выходя из дома. Последние события 2020 года, связанные с пандемией, карантином и ограничительными мерами, только лишь в очередной раз указали на это и усилили этот тренд, сделав его неизбежным...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.