Салон красоты Кокетка: 456227, Челябинская обл., Златоуст г., ул. 40-летия Победы, 9
Адрес:
456227, Челябинская обл., Златоуст г., ул. 40-летия Победы, 9
График:
10:00-20:00
Телефон:
+7 (3513) 63-48-18
Категории:
Услуги:
услуги салона
массаж, косметология, маникюр, женские стрижки, детские стрижки
оплата
наличными
Отзывы о работе организации «Салон красоты Кокетка» в Златоусте
1 отзыв
Администратор - техничка
Салон прекрасный, но сейчас там работает очень неприятный администратор. Выгнала меня из салона на холод, только потому что небыло других посетителей. Администратор - это лицо салона. Раньше там были милые молодые девушки, очень приятные. А сейчас они взяли на работу "техничку" на каблуках. Я давно не была в этом салоне, но сейчас мой мастер по маникюру была вынуждена переехать в этот салон. Я была записана к своему мастеру на 3 часа. Обычно маникюр длится 2 часа и я ориентировалась что закончу к 5, меня должен был забрать мой муж. Это был праздничный день, но салон работает без выходных до 20:00. Мастер сделала работу необычно быстро за 1.5 часа. И мне нужно было подождать пока мой муж приедет за мной. И вот время даже нет 5 часов, а администратор меня спрашивает - долго ли я собираюсь сидеть? других посетителей нет и ей надо мыть пол... С каких пор в салоне такая политика? Я думаю что по крайне мере до 5 часов я могу подождать в тепле. Я понимаю что ей хочется уйти домой пораньше. Услуга оказана, покиньте помещение? Конечно же если найду другого мастера то в этот салон больше не приду. Если я не одела шубу и без макияжа то со мной можно так обращаться? Кроме того администратор решает финансовые вопросы с мастерами салона при посетителях, гремит монетами как кондуктор в трамвае. Этот человек явно не нашего времени и показывает ваш салон не с лучшей стороны. Может это сама хозяйка салона и поэтому позволяет себе что хочет. Тогда тем более. Какой администратор - лицо салона столько звезд салону. Продуктовый магазин а не салон красоты. Женщины в салон красоты приходят что бы получить хорошее настроение, что бы с ними хорошо обращались, сделали их красивее. К тому же нет официального сайта и контактов салона - где разместить отзыв о качестве услуг? В группе в вк и инстаграм такого раздела нет.
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Ижевска
Константин
Магазин Ваш сантехник
(1 отзыв)
Всё супер, продавец всё хорошо проконсультировал, помог с выбором, цены приемлимы,качество хорошее, покупками доволен, набрал на 13000.₽, доставка сде...
Не видитесь
Скайлайн Трэвел
(1 отзыв)
Игорь, большой врун. Благодаря ему потерял свои 55 тыс рублей, и два месяца времени. Убедил, что все всегда бывает нормально, я уволился с работы и по...
Решили проблему
Статум
(29 отзывов)
Спасибо за помощь , очень быстро помогли в решении сложной ситуации
Внимание - Будьте осторожны! Это воры и мошенники!
Двери плюс
(1 отзыв)
Внимание - Будьте осторожны! Это воры и мошенники!
Некий Рустам тел.: 320 509 и Альбина тел.: 8 909 050 23 22. Девица размещает объявления о продаже...
Огромное спасибо юристам
Статум
(29 отзывов)
Огромное спасибо юристам этой организации. Помогли спасти сына от произвола наших правоохранительных органов. Сделали все грамотно и быстро. Надеюсь и...
Хорошие юристы
Статум
(29 отзывов)
Просто хорошие юристы! Обратилась по семейному разделу имущества и разводу по совету подруги. Оказалось что в Статум обращалась и моя мама по делу о в...
Читайте на сайте
Пиво из дождевой воды: идея для бизнеса из Голландии
Rainbeer - это голландская идея производить и продавать экологически чистое пиво на основе дождевой воды. Благодаря этому они создают шесть разных видов пива.
Что такое видеостены и как они работают
Стандартные экраны в ЖК-технологии достигают размеров до 98". Конечно, есть 110-дюймовые матрицы, но они являются больше наглядными примерами - демонстрационными экранами, нежели стандартным продуктом для обычной продажи. Но что, если мы хотим добиться большего диагонального изображения?
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.