Терминал Меткомбанк: 610027, Киров, ул. Пролетарская, 41, маг. Парфюм

Адрес: 610027, Киров, ул. Пролетарская, 41, маг. Парфюм
Телефон: 8 (800) 200-29-11
Сайт: http://www.metcom.ru
Категории:

Отзывы о работе организации «Терминал Меткомбанк» в Кирове

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Абтерм
Адрес: Киров, ул. Орловская, 23
График: пн-пт 10:00-18:00
Терминал Меткомбанк
Адрес: 610020, Киров, ул. МОПРа, 19, ТЦ Санди
Телефон: 8 (800) 200-29-11
Терминал Гепард
Адрес: 610002, Киров, ул. Ленина, 102б, супермаркет Глобус
Терминал Гепард
Адрес: 610011, Киров, Октябрьский просп., 14а, маг. Пятерочка
Терминал Гепард
Адрес: 610000, Киров, ул. Московская, 31, Коворкинг-центр Вход
Терминал Гепард
Адрес: 610017, Киров, Октябрьский просп., 141, супермаркет Все на свете
Сбербанк России, платежный терминал
Адрес: Киров, ул. Ленина, 71, ДО №8612/0154
График: круглосуточно
Телефон: 8 (800) 555-55-50
Сбербанк России, платежный терминал
Адрес: Киров, Химический пер., 1а, ГИБДД
График: пн-пт 07:30-18:00, сб 07:30-14:00, вс круглосуточно
Телефон: 8 (800) 555-55-50
Терминал Гепард
Адрес: 610027, Киров, ул. Милицейская, 45, маг. Красногорский
Терминал Меткомбанк
Адрес: 610044, Киров, ул. Лепсе, 67, ТЦ Континент
Телефон: 8 (800) 200-29-11

Отзывы о компаниях Бахчисарая
Читайте на сайте
Что такое саморегулируемая организация
Саморегулируемая организация (СРО) - это организация, созданная для регулирования определенных профессий или отраслей. Обычно это НПО, созданные для создания правил, которые способствуют порядку между предприятиями и организациями.
Рабочая бизнес-идея: мебель из фанеры
Изготовленная вручную и персонализированная фанерная мебель - это идея для бизнеса Джоанны и Михаила Рыпинских, создателей бренда Wood Republic. "Мы хотим разочаровать стереотип, что фанера - это материал низкого качества", - подчеркивают владельцы...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.