Мясная продукция в Бердянска
1 компания
Отзывы о компаниях Бердянска
Антон
Мини-гостиница Азовская
(1 отзыв)
Отдыхали в июле 2021 года,как только приехали хозяйка встретила с каким то недовольством не провела не чего не показала где что, сказала номер 7 и ушл...
Отзыв бывших сотрудников
детский сад № 25 «Ромашка»
(1 отзыв)
Имею вышку взяли на пом.воспитателя выполняла работу лучше предыдущих сотрудников, по чистоте комнат было заметно, а именно раковины, посуда, спальня,...
В храм на Троицу
Свято-Троицкий храм
(1 отзыв)
Я часто посещаю православные церкви и храмы нашей области. В этом году решил на Троицу поехать в Свято-Троицкий храм в Бердянске и скажу честно - не п...
Молодцы "РемБуд"!
РемБуд
(1 отзыв)
Решили мы с мужем поменять полы в доме и начали искать фирму, которая смогла бы нам помочь. И вот в местной газете увидели объявление от «РемБуд»,в Бе...
Очень умная собачка!
Питомник охотничьих собак
(1 отзыв)
Решили мы с мужем завести себе хорошую, умную собаку, желательно обученную. Но поскольку в нашем городе питомника нет, нам посоветовали обратиться в Б...
Надеюсь хозяева пересмотрят свое отношение
Мини-гостиница
(1 отзыв)
Отдыхали в августе. Остались очень разочарованы. Пляж конечно через дорогу, но по этой дороге раз 5 в сутки курсирует поезд с углем, дорога вся в угол...
Читайте на сайте
Рабочая бизнес-идея: мебель из фанеры
Изготовленная вручную и персонализированная фанерная мебель - это идея для бизнеса Джоанны и Михаила Рыпинских, создателей бренда Wood Republic. "Мы хотим разочаровать стереотип, что фанера - это материал низкого качества", - подчеркивают владельцы...
В Турцию на самолете: какой аэропорт выбрать?
Турция является одним из популярнейших туристических направлений для россиян. И неудивительно, ведь в этой стране есть все, что нужно для полноценного отдыха: море, огромные комфортабельные пляжи, красивые города и многочисленные достопримечательности.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.