Юмедика ЧТУП: 220021, Минск

Адрес: 220021, Минск
Телефон: +375 (17) 291-56-42
Категории:

Отзывы о работе организации «Юмедика ЧТУП» в Минске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Салон-магазин Экспресторгсервис
Адрес: 220020, Минск, ул. Тимирязева, 123, пав. 306 ТЦ Град
Телефон: +375 (44) 565-69-97
Кормэй-Диана ИООО
Адрес: 220007, Минск, ул. Могилевская, 5, оф. 308
Телефон: +375 (17) 222-17-99
Геомедика
Адрес: 220073, Минск, ул. Ольшевского, 24, оф. 525
Телефон: +375 (17) 216-99-69,+375 (17) 251-75-22,+375 (17) 228-57-23
Собрат
Адрес: 220140, Минск, ул. Притыцкого, 62, оф. 106
График: пн-пт 10:00–18:00
Телефон: +375 (17) 254-72-02
Мультимедицин СП
Адрес: 220038, Минск, ул. Ботаническая, 5А 
Телефон: +375 (17) 285-33-44,+375 (17) 299-53-12
Кладен ЧУП
Адрес: 220012, Минск, ул. Чернышевского, 10а, 815
Телефон: +375 (17) 230-38-46,+375 (29) 646-07-68
Белклокмед УП
Адрес: 220033, Минск, ул. Пономаренко, 35а, оф. 410
Телефон: +375 (17) 213-07-69,+375 (17) 298-22-78
Салон-магазин Экспресторгсервис
Адрес: 220100, Минск, ул. Сурганова, 57а, пав. эт. 69 2
Телефон: +375 (44) 716-78-23
Медпава ОДО
Адрес: 220035, Минск, ул. Тимирязева, 65а, пом. 6 ком Б
Телефон: +375 (17) 209-67-41,+375 (29) 636-20-36,+375 (29) 655-01-02
Система НПООО
Адрес: 220123, Минск, ул. Хоружей, 22, оф. 37
График: mon-fri 9:00–17:00
Телефон: +375 (17) 283-16-61,+375 (17) 283-16-62

Отзывы о компаниях Минска
наталья фомина
star star star star star
Наталья
Отопление у нас не дали. Заявку сделала вчера (со стационарного телефона на работе). Сегодня, придя с работы понимаю, что в очередной раз, заявки игн...
Отзыв о кафе манго города качканар.
Кафе Манго (1 отзыв)
star star star star star
Александр
Всем добрый день ! Сегодня бы хотел поделиться результатом своего похода в кафе "манго" города качканар, изжога , испорченное настроение. Все по тому...
Читайте на сайте
Удаленная работа для сотрудников - экономия для компании
Удаленная работа удобна для многих сотрудников, которые по какой-то причине не могут или не хотят появляться на работе - в офисе - каждый день. Это также значительная экономия денежных средств для руководства компаний, поэтому...
Деловые неудачи можно превратить в успех!
Стратегия «быстрого провала», о которой все чаще говорят в бизнесе, может быть не такой разрушительной, насколько… чрезвычайно позитивной и полезной для молодых компаний! Как перевести неудачи в будущие успехи?
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.