Снабженческая компания Авит-Сервис: 183014, Мурманск, ул. Достоевского, 14, оф. 1

Адрес: 183014, Мурманск, ул. Достоевского, 14, оф. 1
Телефон: +7 (8152) 53-04-72 / Факс: +7 (8152) 53-12-75
Категории:

Отзывы о работе организации «Снабженческая компания Авит-Сервис» в Мурманске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


ТФ Лукойл-Нева
Адрес: 183038, Мурманск, ул. Карла Маркса, 19, оф. 408
Телефон: +7 (8152) 45-06-71
Снабженческая компания Мурмантоппром
Адрес: 183038, Мурманск, просп. Ленина, 101
График: пн-пт 08:00-17:00
Угольная компания Про-Инвест
Адрес: 183040, Мурманск, Кольский просп., 53
Телефон: +7 (8152) 25-29-30,Факс: +7 (8152) 23-86-35
РН-Карт
Адрес: Мурманск, ул. Карла Маркса, 27, оф. 101
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +7 (8152) 55-36-63,8 (800) 200-10-70,Факс: +7 (8152) 55-93-78
Аскойл
Адрес: 183038, Мурманск, ул. Софьи Перовской, 17, оф. 438
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (8152) 45-21-25
Лукойл-Интер-Кард
Адрес: 183038, Мурманск, ул. Воровского, 5/23, оф. 426
Телефон: +7 (8152) 47-80-07

Отзывы о компаниях Мурманска
Читайте на сайте
Надежная правовая защита вашего бизнеса
Задача, которую ставит перед собой предприниматель, – получение прибыли, развитие и уплата налогов. К сожалению, в экономической деятельности встречается недобросовестная конкуренция. Это касается как небольших фирм, так и крупных предприятий...
Деловые неудачи можно превратить в успех!
Стратегия «быстрого провала», о которой все чаще говорят в бизнесе, может быть не такой разрушительной, насколько… чрезвычайно позитивной и полезной для молодых компаний! Как перевести неудачи в будущие успехи?
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.