Окна XXI века: Республика Татарстан, Нижнекамск г., ул. Менделеева, 31а, ТЦ Барс

Адрес: Республика Татарстан, Нижнекамск г., ул. Менделеева, 31а, ТЦ Барс
График: 10:00-20:00
Телефон: +7 (8555) 48-57-87
Категории:
Услуги:
окна
деревянные, ПВХ, алюминиевые
Оконные услуги
ремонт, установка, покраска, монтаж
элементы и комплектующие
откосы, москитные сетки, отливы, подоконники, фурнитура, уплотнители, стеклопакеты, стекло

Отзывы о работе организации «Окна XXI века» в Нижнекамске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Нижнекамска
противозаконное дело
star star star star star
Виталий
На данный момент, как я знаю она зарыла фирму и если вы закажите работу, то можете смело её сдавать ментам, как незаконное предпринимательство
Плутовка
star star star star star
Виталий
На эту фирму Алиби Студентам я отношу заявление в администрацию образования и науки по поводу написания дипломов - студентов, кто не сами написали дип...
Круто
star star star star star
Олег
У меня в связи с моей работой очень много появлялось отходов, вот Козорезов Владимир Алексеевич реально мне помог с ним я общался лично и конечно же м...
Надежная компания
star star star star star
Кристина
Компания надежная и имеет все необходимые документы для утилизации отходов, так что сотрудничаем недавно и все нас устраивает. Ценой довольны, работа...
Планета Kино
Планета Kино (1 отзыв)
star star star star star
Kirill
Очень хороший кино театр, в нем если мне не изменяет память 2 большие зала и 1 маленький есть много вкусняшек! Фильмов очень много найдется на любой в...
просто огонь
star star star star star
kurulkin
Этой заправке очень много лет, с виду немного изменилось, сейчас желтенькая. по качеству не могу ничего сказать, я там не разу не заправлялся, и пока...
Читайте на сайте
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Выбираем страховую компанию: личный опыт и тонкости
На что обратить внимание при выборе страховой компании? Представьте, что у вас есть список страховых компаний, и вам нужно выбрать, в какой оформлять полис. Вы предпочтете сэкономить и выберете самый дешевый вариант?..