Копипринт: Новосибирск, ул. Золотодолинская, 1

Адрес: Новосибирск, ул. Золотодолинская, 1
График: пн-пт 10:00-18:00
Телефон: +7 (923) 233-56-23
Услуги:
Способ печати
копирование, ризография, цифровая печать
Продукция
брошюры, билеты, бланки, блокноты, буклеты, визитки, календари, конверты, конверты для CD/DVD, диски CD/DVD
Препресс и послепечатная обработка
ламинирование, брошюровка, биговка, кругление углов

Отзывы о работе организации «Копипринт» в Новосибирске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Новосибирска
Невнимательность продавцов
Евросеть (2 отзыва)
star star star star star
Людмила Возьянова
Здравствуйте. Хотелось бы поделиться , что сервис ужасный. 21 февраля мною был приобретен модем билайн. Девушка, так расхваливала его, что забыла сказ...
Новая "УДОБНАЯ" услуга
Евросеть (2 отзыва)
star star star star star
Анастасия
В Евросети появилась услуга продажи Авиа и ЖД билетов. Зашли с мужем купить билет, обратились к молодому менеджеру. Очень не понравилась обращение, вр...
Читайте на сайте
Где лучше открыть расчетный счет для ИП
Расчетный счет необходим для ведения бизнеса ИП, которым приходится работать с крупными суммами или безналичными переводами. Где лучше открыть такой счет и заплатить за это минимальное количество денег?
8 способов получить трафик на сайте компании без бюджета
Знакомо ли вам то чувство разочарования, когда у вас есть миллион идей по продвижению вашей компании, но недостаточно денег, чтобы реализовать их на практике? Когда ваши руководители требуют больше трафика на сайт или в интернет-магазин, но не хотят тратить на это ни копейки...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.