Связной: Санкт-Петербург, просп. Загородный, 10
Адрес:
Санкт-Петербург, просп. Загородный, 10
График:
09:00-21:00
Телефон:
8 (800) 700-50-00
Сайт:
http://www.svyaznoy.ru
Категории:
Отзывы о работе организации «Связной» в Санкт-Петербурге
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Санкт-Петербурга
Акцент недвижимость чехов Симферопольское шоссе д 4 не рекомендую
Агентство недвижимости Акцент
(1 отзыв)
Будте внимательны при подписании документов! Не дайте себя обмануть.
Деятельность Агентства строится на обмане клиента. Вас встречают и ложь будет со...
Анализ крови
Медицинский центр Сибирь
(1 отзыв)
Сегодня были в центре Сибирь. Сдавали анализ крови из вены в восьмом кабинете. Обалденная медсестра. Добрая, внимательная, обходительная. А главное вз...
Отличное качество
Детакс
(2 отзыва)
Заказывала бетон несколько раз,хороший завод и отличное качество.В городе нет ни одного завода,одни перекупы работают.А этот завод они работают давно...
Не довезли бетон
Детакс
(2 отзыва)
Заказывали бетон у них три раза. Последние два бетона приехало меньше, чем в заказе. В первый раз на куб, в следующий уже на два!
Самое плохое агенство недвижимости "Хороший вариант" г.Чехов
Хороший вариант
(1 отзыв)
Более ужасного агентсва недвижимости, чем "Хороший вариант" не встречал.
Берут комиссию не только с продавца, но и с покупателя - пишут в договоре, б...
Домашний детский сад
Детский сад домашнего типа \"Дельфин Дося\"
(2 отзыва)
Садик очень нравится. Жаль что раньше его не было в Чехове! Хорошая домашняя обстановка. Замечательные люди, прекрасный дом. Да нет красивых вывесок...
Читайте на сайте
Что такое ответственное хранение товаров и грузов
Наличие склада – обязательное условие для предприятий, которые связаны с торговлей. Если нет личного помещения, предприятие может прибегнуть к услуге ответственного хранения.
Самые свежие продукты питания или Бизнес на еде
Стартапы - это не только информационные технологии, мобильные приложения и дополненная реальность. Сегодня стартапы делают революцию в том, что и как мы будем... есть. Да, такие проекты уже существуют!
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.