ТарифОнлайн.ру: Санкт-Петербург, Митрофаньевское ш., 2, корп.1
Адрес:
Санкт-Петербург, Митрофаньевское ш., 2, корп.1
График:
пн-чт 10:00-20:00, пт 10:00-19:00, сб 11:00-15:00
Телефон:
+7 (812) 600-14-12
Категории:
Услуги:
лица
юридические, физические
страхование
наземный транспорт, недвижимость
страховые услуги
ОСАГО, ДСАГО, КАСКО, Зеленая карта
Отзывы о работе организации «ТарифОнлайн.ру» в Санкт-Петербурге
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Санкт-Петербурга
Хорошая работа
Центр Виртрон
(1 отзыв)
Отличное обучения по 233 и 44 ФЗ сам лично обучился у них все качествено и хорошо
Много кто пострадал от Олеси
Венеция Де Люкс, ИП Французенко
(3 отзыва)
Магазин же она закрыла? Заказывали через интернет? У неё страничка в соц сети одноклассники
Много пострадавших
Венеция Де Люкс, ИП Французенко
(3 отзыва)
Магазин же вроде не функционирует? Или вы заказываете в интернете у неё?! Был магазин когда и то страдали люди, а по интернету вообще, как можно довер...
не обращайтесь!!! поберегите нервы и деньги!!!
Венеция Де Люкс, ИП Французенко
(3 отзыва)
конкретный лохотрон!!! типа хозяйка мадам Олеся, просто конченная во всех отношениях, лгунья номер один!!!! не тратьте время, нервы и деньги!!! деньги...
хорошая столовая
Минутка, столовая
(1 отзыв)
Очень хорошая столовая, спокойная обстановка. Приветливые сотрудники самой столовой. Были с мужем в обеденное время. Кормят вкусно,нам понравилось все...
отличный магазин
ЦентрОбувь
(1 отзыв)
Отличный магазин обуви. Огромный выбор детской обуви, а также мужской и женской. В наличии большой ассортимент различных аксессуаров, сумок и прочего....
Читайте на сайте
«АрТель» — группа компаний, которая строит будущее детей в Волгоградской области
По заявлению Закаряна Ашота, «АрТель» — это группа компаний, которая намерена реализовать проект по строительству 4 полноценных учебных комплексов для дошкольников...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.
Удаленная работа для сотрудников - экономия для компании
Удаленная работа удобна для многих сотрудников, которые по какой-то причине не могут или не хотят появляться на работе - в офисе - каждый день. Это также значительная экономия денежных средств для руководства компаний, поэтому...