Слуцкий Бизнес-центр: 223605, Минская обл., Слуцкий р-н, Слуцк г., ул. Социалистическая, 14
Адрес:
223605, Минская обл., Слуцкий р-н, Слуцк г., ул. Социалистическая, 14
Телефон:
+375 (29) 550-41-88
Категории:
Отзывы о работе организации «Слуцкий Бизнес-центр» в Слуцке
0 отзывов
Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.
Другие компании из этой категории
Отзывы о компаниях Слуцка
Karina Ivanova
Баня на Невского
(1 отзыв)
Здравствуйте. Если вы вы соберётесь в это заведение, имейте в виду, что ваше время там никто не уважает. Мы забронировали с утра сауну, за полтора час...
В целом, неплохой ресторан
Ресторан Анна
(1 отзыв)
В ресторане "Анна" была несколько раз. К сожалению, в нашем районе города довольно ограничен выбор мест, где можно вечером посидеть с подругами. Цены...
Никто никого не держит
Работа не из легких (я почтальон с довольно большим стажем). Раньше было проще во всем, а теперь же убивают своими планами по подписке, продаже товар...
Отличная ветклиника
Ветсервис
(1 отзыв)
Очень хорошая ветклиника. Отличные специалисты знающие и любящие своё дело. Три раза спасали мою кошку от серьёзных заболеваний. Поэтому, когда у сест...
ТД Металл Сервис обманывают
ООО «ТД Металл Сервис»
(1 отзыв)
ТД Металл Сервис обманывают клиентов.
Имели несчастье заплатить им аванс - ждем уже больше месяца - то машины нет, то перезвоним позже.
Шикарные шторы)
Скрин
(4 отзыва)
Давно хотела себе на лоджию рулонные шторы. У меня солнечная сторона и летом становится жарковато. Шторы вешать не хочу,на мой взгляд они вышли из мод...
Читайте на сайте
Ответственное хранение и аренда складов - почему эти услуги так популярны?
Аренда складов и ответственное хранение - это решение, которое все чаще используется различными российскими компаниями, направленное на улучшение логистики и минимизацию затрат, связанных с хранением и подготовкой товаров к отправке. В этой статье мы объясняем, откуда взялась их популярность.
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.