Таможенные склады в Владивостока
3 компании
Отзывы о компаниях Владивостока
Будьте внимательны!
Этикет-ДВ
(1 отзыв)
Будьте бдительны! На маршруте 110, при оплате через терминал водитель снимает максимальную цену проезда. Дата и время поездки 10:11 28.08.2022. Внимат...
Ищут умолешенных.
Рилайз
(1 отзыв)
лохотрон. Не адекватные менеджеры, не разбираются в законах. нет знания гражданского трудового договора, нет знания уголовного кодекса, нет знания ГК...
Адвокат отличный
Адвокат Мицай Денис Геннадьевич
(2 отзыва)
Благодарствую Денис Геннадьевич за освобождение условно-досрочно. Чисто по человечески спасибо Вам. Побольше бы таких как вы профессионалов, чтобы дей...
Москонсалт Владивосток отзыв
Москонсалт
(1 отзыв)
В целом атмосфера в компании дружелюбная. Но как всегда ложка дегтя есть и в бочке)) Есть пару тройку человек, которые возомнили себя супер звездами и...
Приятная процедура
Медицинский центр корекции веса
(7 отзывов)
Не привыкла выносить личное на обозрение общества, но мб, кому то поможет. Итак: заметив у себя значимые возрастные изменения я решила, что обязательн...
Клиника эстетики и здоровья во Владивостоке — моё настоящее спасение!
Медицинский центр корекции веса
(7 отзывов)
Клиника эстетики и здоровья во Владивостоке — моё настоящее спасение! Таких врачей раньше нигде не встречала, а искала и была во многих местах. Мне ту...
Читайте на сайте
Как можно зарабатывать на группе ВКонтакте
Всем известно, что администраторы популярных групп и публичных страниц в социальной сети ВКонтакте имеют крупный доход. Прибыли самых успешных могут достигать нескольких сотен тысяч рублей в месяц...
Как заработать на домашних ароматах?
Ароматические пакетики для шкафов, диффузоры, ароматические палочки и масла, пары или вода для глаженья белья... В этой статье нашей рубрики "Идеи для бизнеса" мы расскажем вам, как создавать интересные и популярные ароматы для дома и уюта, и как на этом зарабатывает героиня нашего материала.
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.