Дворец Культуры им. Кравцова: 241022, Брянск, ул. Профсоюзов, 24

Адрес: 241022, Брянск, ул. Профсоюзов, 24
График: 08:00-22:00
Телефон: +7 (4832) 26-15-91
Категории:

Отзывы о работе организации «Дворец Культуры им. Кравцова» в Брянске

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Дом Культуры ВОС
Адрес: 241000, Брянск, ул. Ямская, 21
График: пн-пт 09:00-17:30
Телефон: +7 (4832) 72-16-57,+7 (4832) 72-15-54
Мбук Понуровское поселенческое клубно-библиотечное объединение
Адрес: Брянск, ул. Брянская обл. Стародубский р-он, с. Курковичи Полевая д. 1
График: пн-пт 09:00-17:00
Телефон: +7 (48348) 9-21-24
Дворец культуры им. Медведева Д.Н.
Адрес: 241000, Брянск, ул. Клинцовская, 60
График: пн-пт 09:00-22:00
Телефон: +7 (4832) 52-45-85,+7 (4832) 52-42-95,+7 (4832) 52-44-76,+7 (4832) 52-48-78
Дом Культуры Володарского района
Адрес: 241047, Брянск, ул. Тельмана, 78
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (4832) 73-02-51
Брянский областной дворец детского и юношеского творчества им. Ю.А. Гагарина
Адрес: 241050, Брянск, ул. Грибоедова, 1а
График: 09:00-20:30
Телефон: +7 (4832) 74-39-12
Дом культуры им. А.М.Горького
Адрес: 241000, Брянск, ул. Никитина, 19
График: 09:00-21:00
Телефон: +7 (4832) 26-20-93,+7 (4832) 26-37-25,+7 (4832) 26-04-89
Дом детского творчества Володарского района
Адрес: 241021, Брянск, ул. Димитрова, 46
График: пн-пт 08:30-17:35
Телефон: +7 (4832) 29-54-69
Дворец культуры БМЗ
Адрес: 241035, Брянск, ул. Майской Стачки, 6
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: +7 (4832) 68-79-32,+7 (4832) 68-78-48,+7 (4832) 68-79-44,+7 (4832) 68-79-31
Брянский обласной дом культуры Всероссийского общества глухих
Адрес: 241011, Брянск, ул. Красноармейская, 13
График: пн-сб 08:30-18:00
Телефон: +7 (4832) 74-37-41
МБУК Городской дом культуры Советского района
Адрес: 241000, Брянск, ул. Калинина, 66
График: 08:00-23:00
Телефон: +7 (4832) 74-45-17

Отзывы о компаниях Казани
Проходите мимо! Сказка осталась в детстве
Кафе Сказка (2 отзыва)
star star star star star
Юлия
Сегодня, 28 июля 2022 специально заехала с внуками в Сказку. Специально за детским меню (белка-то давно уже не живет за окном, и попугаев давно нет)....
Понравилось
PEDANT (1 отзыв)
star star star star star
angelina.ray
Обращалась в сервисный центр для ремонта моего айфона, сотрудник очень приятный, починил мне экран оперативно и качественно.
Понравилось
Pedant (1 отзыв)
star star star star star
Ангелина
Обращалась для ремонта своего айфона, быстро и качественно произвели ремонт, я довольна.
Хорошая работа
ТимерХан (4 отзыва)
star star star star star
Виктор
На протяжении года сотрудничаем с Тимерханом. Привозили сдавать большой объём, делали заявку на самовывоз. Не раз проверяли правильность весов, нико...
Нашли в 2гис
ТимерХан (4 отзыва)
star star star star star
Шуралев
Нашли контакты в 2gis, договорились о встрече. Быстро вывезли весь хлам с территории, спасибо. Расчёт произвели сразу.
Очистили территорию
ТимерХан (4 отзыва)
star star star star star
Прохорова
Директор попросил заняться расчисткой территории склада от металлолома. Номер данной организации нашли в справочнике, оставили заявку, перезвонили сра...
Читайте на сайте
19-летняя девушка зарабатывает на "изобретении" имен для китайцев
Британской юной красавице Бо Джессап после поездки в Китай пришла в голову идея, как заработать "легкие" деньги, занимаясь действительно востребованным и полезным делом. Она как раз думала над тем, как оплатить свой колледж, так что судьба послала ей знак очень вовремя...
Газопоглощающее белье: новый популярный тренд и бизнес в Европе
Изначально идея и просихождение газопоглощяющего нижнего белья происходит из Соединенного Королевства - Великобритании, где трусики, поглощающие и нейтрализующие кишечные газы, довольно популярны среди населения. ..
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...