Идея Банк: Херсон, просп. Ушакова, 87

Адрес: Херсон, просп. Ушакова, 87
График: пн-пт 9:00–18:15
Телефон: +380 (552) 42-50-48 / +380 (552) 42-50-47 / +380 (504) 38-53-97 / 0 (800) 50-20-30
Сайт: http://www.ideabank.ua
Категории:

Отзывы о работе организации «Идея Банк» в Херсоне

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Брокбизнесбанк
Адрес: Херсон, Николаевское ш., 5
График: пн-пт 08:30-16:45; сб 09:00-13:45
Телефон: +380 (552) 41-02-75,0 (800) 50-21-00
Фидокомбанк
Адрес: Херсон, ул. Советская, 16а
Телефон: +380 (552) 42-77-96,+380 (552) 42-77-95,+380 (552) 42-77-86,0 (800) 50-10-00,+380 (552) 42-77-74
Акционерный Коммерческий Трансбанк
Адрес: 73000, Херсон, ул. 21-го Января, 37
Телефон: +380 (552) 42-44-53,+380 (552) 42-38-76
Кредобанк
Адрес: Херсон, ул. Соборная, 8
График: пн-пт 9:00–18:00
Телефон: +380 (552) 32-65-69
УкрСиббанк, банкомат
Адрес: Херсон, ул. Лавренева, 12
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: 0 (800) 50-58-00
Надра Банк
Адрес: Херсон, ул. Ленина, 14/16
График: пн-пт 09:00-18:00
Телефон: +380 (552) 42-37-98,+380 (552) 46-12-32,0 (800) 30-00-70
Банк Кипра, банкомат
Адрес: Херсон, просп. Ушакова, 79, Банк Кипра, внутренний
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: 0 (800) 30-99-00
Банк Демарк
Адрес: Херсон, ул. Горького, 10
График: ежедневно, 09:00-18:00
Телефон: +380 (552) 46-11-92,+380 (552) 46-11-94
Укринбанк
Адрес: Херсон, просп. Ушакова, 79
График: пн-пт 9:00–18:00
Телефон: +380 (552) 42-24-80,0 (800) 50-14-22
ПриватБанк, отделение
Адрес: 74531, Херсонская обл., Рубановка с., ул. Советская, 7
График: пн-пт 08:00-17:00
Телефон: 0 (800) 50-00-03

Отзывы о компаниях Житомира
ITbox
ITbox (1 отзыв)
star star star star star
Саша
Много раз уже заказывал товары через ITbox ,телефон ,планшет, клавиатуру,и другие вещи. Товар приходит быстро и вовремя,в тот день ,который указан в с...
Ракушка
Ракушка (1 отзыв)
star star star star star
Саша
Раньше было убогое место в центральном парке города. Убитая сцена,деревянные лавочки,короче говоря пережитки прошлого. Недавно проходил мимо,зашел и у...
Ивановское
Ивановское (1 отзыв)
star star star star star
Саша
После развала союза столько земли стояло без толку, а сейчас любо глянуть, куда в области не поедешь - повсюду засеяно. Бесхозной земли практически не...
Мониторинг
star star star star star
Саша
Не знаю как работает региональный отдел финансового мониторинга,но на днях приезжала государственная служба ,со своим главой. Водили их на все больши...
Обувная фабрика
star star star star star
Саша
Есть у нас в городе обувная фабрика, там рабочие вкалывают за гроши, дышат клеем, теряют сознание, а зарплату получают (в евро) зарубежное начальство...
ФОК
ФОК, ТРК (1 отзыв)
star star star star star
Саша
Хороший спортивный комплекс с бассейном, игровыми площадками. Тут проводятся соревнования по борьбе и другим контактным видам спорта. Также здесь про...
Читайте на сайте
19-летняя девушка зарабатывает на "изобретении" имен для китайцев
Британской юной красавице Бо Джессап после поездки в Китай пришла в голову идея, как заработать "легкие" деньги, занимаясь действительно востребованным и полезным делом. Она как раз думала над тем, как оплатить свой колледж, так что судьба послала ей знак очень вовремя...
Лучшие аутсорсинговые компании Москвы
Услуга аренды персонала становится все популярней в Москве. Работодателю не приходится самостоятельно заниматься поиском кандидата на должность, проводить собеседования, проверять квалификацию, вести документацию, официально трудоустраивать, платить налоги, делать страховые взносы.
Как создать учебный центр, образовательную компанию и бизнес-школу: практические советы
Квалифицированный персонал - основа процветающей, профессиональной компании. Каждый уважающий себя работодатель обучает своих сотрудников. Но развития в одном лишь профессиональном направлении, порой, недостаточно, потому что человек, который зависит от уровня своего собственного развития, также должен инвестировать в саморазвитие и поддерживать должную мотивацию для успешной деятельности...