Termolife: Донецк, ул. Академика Туполева, 17

Адрес: Донецк, ул. Академика Туполева, 17
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (97) 160-36-03 / +380 (62) 345-84-34 / +380 (50) 368-77-00
Сайт: http://www.termolife-donetsk.ua
Категории:

Отзывы о работе организации «Termolife» в Горловке

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Автодоктор
Адрес: Донецк, ул. Октября, 8
График: ежедневно, 08:00-17:00
Телефон: +380 (95) 215-10-90
Красная горка
Адрес: Донецкая обл., Макеевка г., Донецкое ш., 77
График: ежедневно, 9:00–19:00
Телефон: +380 (50) 032-50-00
СТО ВЭД
Адрес: Донецк, ул. Светлого Пути
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (99) 338-75-88
Магазин Деловые мелочи
Адрес: Донецкая обл., Дружковка г., ул. Ленина, 10
График: пн-пт 9:00–17:00
Телефон: +380 (6267) 4-34-80
Первая климатическая компания
Адрес: Донецкая обл., Макеевка, ул. Папанина, 45/1
График: пн-пт 9:00–18:00
Телефон: +380 (99) 622-90-29

Отзывы о компаниях Высоковска
Плохо держится
star star star star star
Светлана
Делала в этой студии маникюр. Продержался 3 дня, откололся край ногтя, потрескался мизинец . Девочки стараются, но качество покрытия слабенькое. Сходи...
Читайте на сайте
Что такое тендер и для чего он нужен
Тендер - это метод заключения сделки, при котором конкурирующие поставщики представляют свои собственные предложения, а покупатель выбирает (в соответствии с заранее определенными критериями) наиболее выгодное из них. Существуют закрытые тендеры с ограниченной группой претендентов и открытые тендеры, в которых может участвовать любой, кто соответствует условиям тендера.
Простая идея для "кошачьего" бизнеса
Двое американцев придумали идею, как легко заработать на кошках. Они всего лишь обратили внимание на повадки этих питомцев - те самые, которые известны любому "кошатнику". Предприниматели просто взяли за основу тот факт, что кошки очень любят маленькие пространства, а именно - залезать и сидеть во всевозможных тесных коробках...
Исследование вовлеченности персонала — насколько оно эффективно?
Потеря сотрудников означает большую потерю для компании. Независимо от стажа, сотрудник — это солидная инвестиция, и в идеале обе стороны получают от этого выгоду.