Цветочный домик: Донецк, ул. Постышева, 60

Адрес: Донецк, ул. Постышева, 60
График: ежедневно, 7:00–20:00
Телефон: +380 (66) 526-73-65
Категории:

Отзывы о работе организации «Цветочный домик» в Донецке

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Цветочный домик
Адрес: Донецк, бул. Шевченко, 50
График: ежедневно, 18:30–20:00
Телефон: +380 (95) 351-63-04
Квітка
Адрес: Донецк, бул. Шевченко, 6б
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (95) 292-07-88
Ирис
Адрес: Донецк, бул. Шахтостроителей, 22
График: ежедневно, 7:00–19:00
Телефон: +380 (50) 860-17-17
Люция
Адрес: Донецк, ул. Ходаковского, 10
График: ежедневно, 7:00–20:00
Телефон: +380 (95) 896-12-38
цветы
Адрес: Донецк (Донецьк)
Panda Flower
Адрес: Донецк, просп. Труда, 26б
График: ежедневно, 7:00–19:00
Телефон: +380 (50) 050-38-40
Цветочная фея
Адрес: Донецк, ул. Челюскинцев, р-к, Цветочно-торный ряд, маг. №4
График: пн-пт 7:00–19:00
Телефон: +380 (66) 474-80-17
Цветы для Вас
Адрес: Донецк (Донецьк)
Цветы на Шанхае
Адрес: Донецк, ул. Харитонова, 3
График: ежедневно, круглосуточно
Телефон: +380 (50) 021-14-20,+380 (50) 621-91-70
Салон Аленький цветочек
Адрес: 83003, Донецк, просп. Ильича, 15а
График: пн-пт 8:00–20:00; сб 9:00–19:00; вс 10:00–17:00
Телефон: +380 (62) 386-80-80,+380 (62) 386-80-57

Отзывы о компаниях Вышнего Волочка
Читайте на сайте
Что такое тендер?
Тендер - что это? Этот термин не имеет четкого толкования в действующих правовых актах Российской Федерации, поэтому теряет исчерпывающее описание понятий конкурса, комиссии и документации. Согласно инструкции законодателя, это слово употребляется для обозначения конкуренции.
«АрТель» — группа компаний, которая строит будущее детей в Волгоградской области
По заявлению Закаряна Ашота, «АрТель» — это группа компаний, которая намерена реализовать проект по строительству 4 полноценных учебных комплексов для дошкольников...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.