Частная скорая помощь №1: Тверь,ул. Ипподромная, 7

5.0
star star star star star
(1 отзыв)
Компания: ООО Частная Скорая Помощь №1
Адрес: Тверь,ул. Ипподромная, 7
График: пн,вт,ср,чт,пт,сб,вс 00:00-00:00
Телефон: +7 (4822) 73-40-08
Дополнительная информация: Частная скорая помощь №1 в Твери оказывает следующие услуги: бесплатная круглосуточная консультация по телефону; консультация врачей: психиатра, нарколога и психотерапевта; вывод из запоя на дому и в стационаре; все современные виды кодирования; лечение наркозависимых; дезинтоксикация на дому. Оказание медицинской помощи проводится на дому, в стационаре или реабилитационном центре. Получить подробную информацию о каждом типе восстановления организма зависимого человека можно по телефону.

Отзывы о работе организации «Частная скорая помощь №1» в Твери

1 отзыв
Внимание!!!
star star star star star
28.11.2022 10:33:08 Администратор
Внимание!!! Сайт клиники переехал на новый домен: trezvost-tver.ru

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Олонца
Читайте на сайте
Широкоформатная печать в рекламном бизнесе
Для привлечения внимания клиентов и потенциальных заказчиков к услугам, товарам, акциям компании используют наружную рекламу. Чаще всего она производится с использованием широкоформатного оборудования. С помощью такой печати делают баннеры, щиты, билборды, плакаты...
Как выбрать агентство недвижимости?
Как выбрать агентство недвижимости, которое поможет вам купить квартиру? Если вы не являетесь опытным инвестором в недвижимость, вы скорее всего сталкивались с покупкой квартиры один, может два, очень редко три раза в своей жизни.
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.