Чайка: 224025, Брест, ул. Лейтенанта Рябцева, 29а

Адрес: 224025, Брест, ул. Лейтенанта Рябцева, 29а
Телефон: +375 (162) 29-03-79
Категории:

Отзывы о работе организации «Чайка» в Бресте

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории


Альтаисгрупп
Адрес: 224005, Брест, ул. Советская, 12, оф. 310
Телефон: +375 (162) 23-75-41
Вероземская ЧУТП
Адрес: 225042, Брестская обл., Брестский р-н, Мухавецкий с., ул. Лазо, 11, севернее д Заболотье
Телефон: +375 (162) 51-04-53
Трансфергруз ЧТУП
Адрес: 224028, Брест, ул. Васнецова, 50, оф. 3
Телефон: +375 (29) 777-22-44
Бугдельтатранс ЧТУП
Адрес: 224029, Брест, ул. Коммерческая, 19, оф. 225 г-ца Дружба
Телефон: +375 (162) 97-04-74
Белинтранс
Адрес: 224004, Брест, ул. Кижеватова, 3
Телефон: +375 (162) 28-54-68
Мегатранстрейд ЧТЭУП
Адрес: 224005, Брест, ул. Пушкинская, 14, корп.1
Телефон: +375 (162) 21-93-28
Алеал-Транс ЧУТП
Адрес: 224025, Брест, ул. Лейтенанта Рябцева, 110
График: пн-пт 09:00-17:00, перерыв 13:00-14:00
Телефон: +375 (29) 635-31-32
Аюа-Транс ЧТУП
Адрес: 224029, Брест, ул. Я. Купалы, 112, оф. 24
Телефон: +375 (29) 677-55-37
Софга ЧТУП
Адрес: 224030, Брест, просп. Машерова, 35
Телефон: +375 (162) 22-04-81
Л.Б. Консалт ОДО
Адрес: 224028, Брест, ул. Гоздецкого, 19
Телефон: +375 (162) 47-66-38

Отзывы о компаниях Горно-Алтайска
Отличное такс
star star star star star
Данил
Хорошее такси, приехали вовремя довезли быстро вежливый водитель рекомендую
Читайте на сайте
Выбор ткани фирменной одежды для сотрудников компании
Покупка фирменной одежды для продавцов и других сотрудников компании чаще всего зависит от типа/модели вещи и ее цвета. Материал, из которого была сделана одежда, обычно уходит на задний план. Это неверное предположение, потому что многое зависит от типа ткани.
Объявление: ищу фрилансера
Многие заказчики оценили преимущества дистанционного сотрудничества. Но вопрос, где найти грамотного и ответственного специалиста, который в срок решит поставленную задачу, для большинства остается открытым...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.