ИП Галанин А.В.: 603016, Нижний Новгород, ул. Веденяпина, 6, эт. 1

Адрес: 603016, Нижний Новгород, ул. Веденяпина, 6, эт. 1
График: пн-сб 10:00-18:00
Телефон: +7 (920) 293-98-90

Отзывы о работе организации «ИП Галанин А.В.» в Нижнем Новгороде

0 отзывов

Нажимая кнопку "Отправить", вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и даете свое Согласие на обработку персональных данных.

Другие компании из этой категории



Отзывы о компаниях Видного
Клуб просто бомба!!!
star star star star star
Глория
В Прайде я с марта прошлого года, для меня это уже второй дом и вторая семья. Первые пару месяцев давались тяжело, заставляла себя ходить на тренировк...
Лучший стилист в городе видное в салоне красоты белиссимо
Белиссимо (1 отзыв)
star star star star star
ника
Попала в салон красоты БЕЛИССИМО по совету сотруднице Записалась на стрижку, Т.к. мне сжёг все концы знакомый мастер, выхода кроме как обстричь-не бы...
Мой опыт обращения в "Народную компьютерную компанию"оказался положительным.
star star star star star
Лариса
Обратилась в данную фирму с ремонтом источника бесперебойного питания для компьютера. Причина была в том, что при выключении питания от сети источник...
Чинила ноутбук
star star star star star
Ольга
Недавно с моим ноутбуком начались проблемы: самостоятельно выключался после включения. Обратилась в "народную компьютерную компанию", ребята осмотрели...
Молодцы!
Имидж плюс (1 отзыв)
star star star star star
Светлана
Очень хороший салон! Хорошие,профессиональные специалисты!!! Всегда добры и приветливы!!!
Читайте на сайте
Бизнес, построенный на заботе о домашних животных: 80 постоянных клиентов
80 постоянных клиентов, 11 лет работы, сотни собак и кошек, которые прошли через заботливые руки предпринимательницы и ее помощников... Дарья Годлевская профессионально ухаживает за домашними животными - и в этом суть ее бизнеса.
Что ваша визитка говорит о вас?
Если вы занимаетесь бизнесом или работаете на публичной должности в компании, то, вероятно, у вас уже есть визитная карточка. Если же так случилось, что у вас её нет, вам обязательно надо заказать их...
Кого целесообразно привлекать к занятости на условиях аутсорсинга
Опытные руководители все чаще отказываются от штатного содержания персонала в пользу субподрядного найма работников. Это обусловлено тем, что привлечение внешних трудовых ресурсов на контрактной основе – более простой, удобный и выгодный метод кадрового обеспечения предприятия.